chapter4-reliability效度题材.pptVIP

* THY, CCNU * 评分者信度 Interscore / Interrater Reliability 多个评分者给一组测验结果评分，所得分数之间的一致性程度。 最常见的方法是两个人对一定数量受测者的反应进行评价；然后计算两列分数之间的相关；也可以让多个人对一个受测者的反应进行评价；还可以让多个人同时对多个受测者的反应进行评价。 * THY, CCNU * 评分者信度的计算 如果是两个评分者，则采用积差相关或等级相关的方法。 如果是多个评分者，则采用肯德尔和谐系数来估计。 计算举例 如有A、B、C三位专家给6位应聘者的面试评分，结果如下，试求评分者信度。 ? A B C 1 75 66 45 2 90 72 60 3 81 63 54 4 60 60 42 5 84 75 63 6 96 90 66 　 A B C Ri 1 5 4 5 14 2 2 2 3 7 3 4 5 4 13 4 6 6 6 18 5 3 3 2 8 6 1 1 1 3 由题意知 K=3, N=6, 将上述值代入公式有: 如果在评定中有相同的等级时，用下式校正。其中n为相同等级的个数 * THY, CCNU * 小结 重测信度：估计测验中跨时间的一致性 复本信度