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挖掘教育科研潜力创新中等职业教育
挖掘教育科研潜力 创新中等职业教育
青县职教中心 2010年
青县职教中心是一所国家级重点职业学校。目前,学校占地158亩,建筑面积7.2万平方米。建有高标准的实验、实训室44个,固定资产总值9800万元。
2004年以来,学校依托县域产业发展调整办学结构,逐步形成了汽车运用与维修技术、电子电器应用与维修技术、计算机应用、会计电算化、现代农业技术、现代林业技术、畜牧兽医、焊接技术应用、机械加工技术、数控技术应用、学前教育、软件与信息服务(CAD制图)、计算机速录、市场营销、酒店管理等五个大的专业群(汽修技术专业群、信息技术专业群、机电专业群、涉农专业群、现代服务专业群)。每个专业群都有一两个骨干专业、若干个辐射模块,特别是以数控车床为核心的机电专业群,已经成为学校的骨干特色专业群。
学校自89年成立以来,始终把“科研兴教、科研兴校、科研塑师”作为实施职业教育的工作方针,努力做到宏观有规划、纵观有措施、微观有落实,使我校教育科研工作在学校教育教学中逐步纳入了系统化、规范化、实效化的轨道。
一、立足“三个到位”,夯实教科研工作的基础
----理念认识到位 学校领导长期坚持以教育科研成果的应用为突破口,面向全体学生,把培养出有职业技能、有创新能力的劳动者作为办学目标。为此,教科研工作就要创造性地开展,就要勇于实践,才有可能实现教育教学的质量不断提升。学校领导班子解放思想,坚持“先干不争论,先试不议论,先做不评论,于成自有公论”的教科研工作思路,极大地推进了全校教科研工作的步伐。
2005年实施“自主学习、合作探究、科学训练、分类推进”的教学工程,承担市级课题《中学数学课堂活动教学的研究》、《关于中学语文探究式学法的研究》;2006年实施“全面推动教育教学技术手段的现代化”工程,承担省级课题《信息技术对学生创新思维能力的培养》、《现代教育技术下的合作学习》;2007年实施“搭建专业发展平台,引领教师走专业化发展道路”工程,承担省级课题《农职中农林专业课教学改革的探索》、《中专生实施任务教学的研究》;2008年实施“锻造双师型、一体化师资队伍,培养双证型技能人才”工程,承担省级课题《职业学校实行双证制培养模式的研究》;2009年实施“开展项目教学,构建实训环境企业化、课程设置模块化、配套教材任务化、教师队伍双师化、质量评价社会化”工程,承担市级课题《项目教学在中职专业课上的运用研究》;2010年实施 “工学结合,互融互动,校企携手锻造技能型人才”工程,承担省级课题《实现校企合作,提高实训课有效教学的质量》。
----管理制度到位 建章立制,有章可循,是学校教科研活动顺利开展的制度保证。我校依据省市有关规定实施教科研管理,制定了富于激励机制的《青县职教中心教科研管理规章制度》,极大地调动了教师们从事教科研活动的能动性,切实做到了工作开展有计划,过程管理有记录,科研资料有存档。
为了真正发挥教科研在教育教学中的领航作用,我们依托制度,落实措施,紧紧搞好“三抓”工作,即抓立项,抓实践,抓实效。
抓立项,教师们树立了“先导”意识。“工欲善其事,必先利其器。”不开展教育科研,根本不可能出色地完成教育教学任务。刚开始曾有教师这样质疑:我没有参加教育科研,我的学生考试成绩还不是照样好。我们的回答是:即使你所带的班级学生考试成绩比较好,你也难以分析出考得好的真实原因,也难以总结出带有规律性的经验,最终也难以变成全体教师、变成学校的共同财富。每位教师只有不断学习、不断探索、不断进步,树立“科研先导”意识,才能适应教育形势的发展。
抓实践,教师们树立了“主动”意识,树立了“服务”意识。树立“主动”意识,就是要认识到,教育科研是教学的一个组成部分,是每位教师必须履行的职责,是教师提高自身教学质量的先决条件,是教师提高自身价值的必由之路。树立了“服务”意识,就是教科研要为学校发展服务、为提高教学质量服务、为提高教师素质服务。
抓实效,教师们树立了“过程”意识,树立了“创新”意识。我校把落实教科研过程与追求教科研的成果放在同等重要的位置上,强调在追求过程的基础上,再去追求结果,这样的教科研成果才有价值。梁启超说:“变则通,通则久。”变,就是要创新,就是要敢于冲破原有的旧模式束缚,大胆改进教学方法和教学手段,提高自己的教育教学水平;墨守成规,一成不变,是教育科研的大忌。
----机构设施到位 为确保教科研项目在学校教育教学中的稳步推进,我校常设教科研办公室,负责学校教科研项目的规划、实施、督导、检查和总结。教科研办公室下设校本教研室、教改实验室和课题研究室,具体负责省市课题项目的研究和对教师的培训。成立名师教科研工作室是我校教科研机构设置的一大亮点。“高潘兴工作室”——机械专业项目教学;“杨海利工作室”——短训专业速成教学;“代文仙工作室”——就业形势下
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