班组材料核算的有关规定打印版实施.docVIP

医院关于实施班组材料核算的有关规定 根据矿内部市场化管理要求，为加强办公用品管理，规范办公用品领用程序，保证科室申请的办公用品得到有效利用，避免出现闲置、浪费现象，降低办公经费，根据医院实际情况，经院务会研究决定，在全院实施班组材料核算。 一、办公用品的范围 1、办公用品： 消耗品：铅笔、胶水、复写纸、订书针、回形针、大头针、笔记本、墨水、会议记录、记录本等。 管理消耗品：碳素笔、电池（计算器用）、文件夹、档案袋。 卫生洁具：拖把、簸箕、笤帚、扫帚。 各类表格。 二、医院办公用品采购、保管、发放。 办公物品的申请及购置遵循以下程序：各部门将所需办公用品由总务根据实际用量和库存情况制定购置计划经领导批准后购置。 医院保管实行“三清、两齐、三一致”即材料清、账目清、数量清、摆放整齐、库房整齐，帐、卡、物一致，做到日清月结。 办公用品及卫生用具由科室指定专人领用，办公室办公用品保管员每月汇报报表经总务主任确认费用后签字上交内部考核办公室。 备注：医疗耗材由病人支付使用，不在材料考核范围。 三、办公用品的使用 1、各科室领取的办公用品及卫生用品，仅限于办公过程中使用。 各科室领取的办公用品及卫生洁具，在使用过程中要厉行节约、制止浪费、合理使用延长使用寿命。 现配发给部门及个人使用的热水器、水桶、计算器、订书机、尺子等其它用品不得挪做他用，因个人使用不当损坏的由当事人照价赔偿。人员及部门调整时经办公室登记后进行移交。 四、各科室材料费用定额 材料消耗分为队控材料和班组材料，其中队控材料由医院控制，不在奖罚范围。 队控材料种类： 包括职工查体所需的表格、家庭医生进社区所需表格、病房床单被罩等。 队控材料： 项目 规格 单价 口罩 个 3.73 隔离衣 件 135.2 手术衣 件 122.00 洗手褂 件 92.30 洗手裤 条 77.00 贴身隔离衣 套 74 绿床单 床 98 绿被罩 床 158 绿枕皮 个 49 白床单 床 0.6（加工费） 白被罩 床 1（加工费） 白枕皮 个 0.41（加工费） 双层包皮1.1*1.1m 块 0.5（加工费） 双层包皮2.7尺*2.7尺 块 0.5（加工费） 双层包皮 块 0.5（加工费） 洞巾 块 0.2（加工费） 开刀巾 块 0.5（加工费） 单层中单 条 0.4（加工费） 双层中单 条 0.3（加工费） 剖腹单 条 1（加工费） 双层大棉布袋 个 0.5（加工费） 纯棉布 米 23.5 棉维布 米 9.5 枕巾 块 7.6 枕芯 个 23 花床单 床 56 花枕皮 个 15.8 蚊帐 顶 40 窗帘 个 18.41 毛毯 床 283 病号服 套 29 鞋套 个 0.2 Ct片袋 个 1.3 班组材料定额和奖罚： 以2014年全年和2015年上半年各科室实际从总务领取的材料为参考依据，计算出各科室平均月材料消耗和全院人均材料消耗，科室平均月材料消耗和全院人均材料消耗降低40%后作为制定班组材料指标的依据，科室平均月材料消耗占70%比例，全院人均材料消耗占30%。各科室班组材料考核指标： 科别 月材料考核指 标（元） 内一科（包括透析室） 400 内二科（包括儿科） 400 外科 500 妇产科 190 五官科 30 急诊科（包括井口） 210 手术室 80 检验科 170 放射科 160 门诊部 160 药剂科 170 总务科 70 洗衣房 120 挂号室 260 供应室 110 医保科 80 查体室 200 防保站 180 院部 280 车队 30 合计 3800 五、奖惩办法 1.科室具体奖罚办法： 医院每月对各科室材料消耗情况考核一次，对科室材料消耗超出本科室考核指标的部分，按50%从科室工资中扣除，科室成员罚款费用按平均扣罚计入内部市场化工资中；对节约的部分，按50%进行奖励，科室成员节约费用按平均奖励计入内部市场化工资中。 2.试运行过程中不合理奖罚可以报领导批准同意调整修改。 3.科室材料消耗及奖罚汇总表及时上报考核办，考核办根据基础报表输入工资调整栏中。 4.各科室应加大材料成本管理，树立节约意识，杜绝浪费现象，最大限度地降低材料消耗。 六、该办法自8月1日起执行。 2015年8月1日