浅谈提高工人素质的途径.docVIP

浅谈提高工人素质的途径 随着煤炭科科学技术的发展，煤矿生产不不断采用新技术、新装备、新新材料、新工艺。因此，提高高工人素质尤其是提高广大青青工的业务素质已刻不容缓。。笔者认为，应从以下几个方方面引起重视： 一、改善工工人素质的措施 煤矿属劳动动密集型企业。工人素质低，，就不能适应煤矿安全生产的的要求。现在煤矿井下作业工工人中有相当一部分人不具备备必备的文化程度、安全知识识和技术素质，这既拖了煤矿矿发展的后腿，也给煤矿安全全管理增加了难度。因此，要要经过严格的培训，并且对不不符合培训成绩的工人从严处处罚。另外，要加强煤炭职业业技术教育，提高工人整体素素质。煤矿井下作业条件复杂杂多变，作业环境中存在着水水、火、瓦斯、煤尘、顶板等等灾害的威胁，因此，作业工工人的素质直接关系到煤矿安安全生产和矿井经济效益的好好坏。 二、坚持先培训后就就业 提高工人素质，必须坚坚持先培训，考核合格后再录录用，逐步实现达到技工学校校毕业水平。实现此目标，就就必须从现在起加强职业技术术教育。在办好职工学校的基基础上，利用各类培训，开展展职业技术教育，为企业培养养后备军。一是要搞好岗位培培训，提高操作技能。岗位培培训的目的是使在岗工人操作作技能更加熟练。鉴于此，各各职业教育部门要根据生产需需要，采取多种形式的办学方方法举办各种类型的岗位培训训班。在培训形式上，可采取取长短期培训相结合以及脱产产、半脱产、函授和业余相结结合等方法，以满足各工种岗岗位培训的需要。在培训内容容方面，根据在岗工人的工种种，比如针对班组长、安监员员、岗员等，重点传授本岗位位的操作规程和必备的理论基基础知识。培训过程中，应加加强实践性教学环节，创造条条件把生产现场的实践手段搬搬到课堂上，使岗位培训具有有理论学习和实践教学的双重重功能，以更好地发挥岗位培培训的作用，提高在岗工人的的操作技能。二是搞好安全技技术培训，提高安全技术素质质。安全技术培训是煤矿特殊殊生产环境的需要，是煤矿安安全生产的基础工作。由于煤煤矿井下作业环境中存在着多多种不安全因素，作业工人必必须接受安全技术培训，掌握握煤矿各类事故(水、火、瓦瓦斯、煤尘和顶板等)的发生生规律、预防措施和处理方法法，以便作业中采取 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vigorously implement the reservoir youth transfer plans to promote employment, promote the transfer of labor in youth, promote the resettlement work in youth labor employment; three is to vigorously implement ecological support , in the reservoir area to carry out the service for the Three Gorges migrants, building a green reservoir activities, in order to protect the ecological environment of the reservoir area to make a real contribution.Five, continue to consolidate the work of the Communist Youth League FoundationAlways adhere to the party building, strengthen rural grassroots league construction, push the construction of rural youth center, vigorously