“国培计划2013）”-县级教师培训机构培训者 远程培训.pptVIP

总目标： 具体目标： （一）省级项目总结评估 1.各班级管理与辅导教师，在总结本班学员学习的基础上，完成项目总结提交省项目负责人。2.省项目负责人在总结本省项目执行情况的基础上，结合各班/县总结，完成省项目总结提交执行机构。 （二）执行机构总结评估 1.执行机构进行项目满意度及培训实效学员问卷调查。2.进行参训率、有效学习率、合格率等有关数据的统计。3.总项目组在总结自评本项目执行情况的基础上，结合各省总结，完成总项目总结提交教育部师范司和“国培计划”—中小学教师培训项目执行办公室。 * “国培计划（2013）” —县级教师培训机构培训者 远程培训项目实施方案 一、培训目标 二、培训原则 三、培训对象 四、培训内容 五、培训方式 六、课程与指导团队 七、远程教学与辅导团队工作职责 八、项目组织与管理 九、成绩考核与评优 十、培训总结评估 一、培训目标 在理解《教师专业准》，树立教师培训新理念的基础上，突出提升培训者的培训策划设计能力、组织管理能力、研修指导能力、评估服务能力和培训教学能力，以全面推进县级教师培训机构的能力建设，进一步发挥其在新一轮的教师全员培训和教师专业发展中的服务和支撑作用。 1.?掌握培训策划设计的方法，使学员能根据本地教育改革发展需求与教师需求，策划培训方案，设计培训活动。 2.?掌握培训组织管理的方法，使学员能规