AAA全国2012年月自学考试组织行为学试题及答案-刘欣.docVIP

全国2012年7月自学考试 组织行为学试题 课程代码：00152 一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分） 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1．组织行为学的研究对象是（ C ） A.一切人的行为 B．一切人的心理活动 C．一定组织中的人的心理与行为 D．一切人的心理与行为 2．组织最基本的构成要素是（ A ） A.个体 B．群体 C．团队 D．部门 3．度量离中趋势常用的指标是（ C ） A.简单算术平均数 B．加权算术平均数 C．标准差 D．中位数 4．按有无价值的不同标准来划分，美国组织行为学家史布兰格把人的价值观分为（ B ） A.五类 B．六类 C．七类 D．八类 5．更喜欢利用取得工作成就的工作场所的是（ A ） A.内因控制论者 B．外因控制论者 C．A型性格的人 D．B型性格的人 6．创造性行为最显著的特点是（ D ） A.系统性 B．开放性 C．社会性 D．主动性 7．个人在组织内事业生涯变动的模式呈现出的是一个（ B ） A.圆柱体 B．圆锥体 C．正方体 D．圆球体 8．-般来说，在执行任务时，较为有效的群体是（ A ） A.利益型群体 B．友谊型群体 C．同质性群体 D．异质性群体 9．在群体压力下，个体产