培训课件_方版ICU实习带教.pptVIP

4学生操作考核表Word 文档.wps* 严格考核、加强实习生管理 操作考核 理论考核 严格请假制度 * 休息时间 * 考核反馈 考试结束后立即将扣分原因登记下来并给与讲解保证教学质量和带教效果 新建文件夹\实习满意度5.doc* * 耐心接受学生答疑 发放满意度调查表 * 耐心听取学生的心声 * 实习不是学习的结束 是人生步入社会的开始 我的ICU，我的家 * 动心服务 饮食护理 规范化沟通方式 第三部分 护理服务特色 * Diversity of Culture Content Layouts 彼得·圣吉1947年生于芝加哥.1990年，在麻省理工大学斯隆管理学院创立“组织学习中心”。1992年，《第五项修炼——学习型组织的艺术与实践》获世界企业学会（World Business Academy）最高荣誉开拓者奖（Pathfinder Award），在短短几年中，被译成二三十种文字风行全世界，它不仅带动了美国经济近十年的高速发展，并在全世界范围内引发了一场创建学习型组织的管理浪潮。《美国商业周刊》称圣吉为“当代最杰出的新管理大师之一. 1999年，被《经营战略》评为20世纪对商业战略影响最大的24个伟大人物之一。2001年，圣吉被《商业周刊》评为世界十大管理大师之一。 彼得·德鲁克(Peter F．Drucker) （1909.11.19~2005.11.11)1909