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联盟创新网络中企业间知识共享的博弈分析 　　基金项目：国家自然科学基金项目 　　作者简介：郑向杰（1983- ），男，河南淮阳人，博士研究生，研究方向为联盟知识管理、创新网络；赵炎（1976- ），男，重庆人，副教授、博士，研究方向为战略联盟与技术创新、知识管理。 　　联盟创新网络中企业间知识共享的博弈分析 　　郑向杰，赵炎 　　（上海大学 管理学院； 创新与知识管理研究中心，上海200444） 　　摘要：考虑了企业直接获取知识需要付出的成本与网络的溢出效应，构建了知识间无协同效应以及有协同效应的博弈模型。研究表明，在无协同效应时，企业嵌入网络存在“搭便车”行为；有协同效应时，企业不惧自身知识溢出的风险，愿意嵌入网络以获取较多的异质性知识；但随着企业知识共享成本的增加，企业嵌入联盟创新网络的积极性降低。最后提出了提高企业知识共享效率的政策建议。 　　关键词：联盟；知识共享；协同效应；知识溢出；创新绩效 　　中图分类号：F273.1；F2737文献标识码：A文章编号：1001-8409（2013）10-0083-04 　　Game Analysis of Interfirm Knowledge 　　Sharing in Alliance Innovation Network 　　ZHENG Xiangjiea， ZHAO Yanb 　　（a. School of Management； b.Research Center for Innovation and Knowledge Management， Shanghai University， Shanghai 200444） 　　Abstract： This paper considers both the cost of direct access to knowledge and network spillover effect， and develops game models with nonsynergetic effect and synergistic effect. The result shows that there is freeriding phenomenon when there is nonsynergetic effect. Firms don’t worry about their knowledge spillover risk when there is synergetic effect， and are willing to be embedded in the network in order to obtain more heterogeneous knowledge. On the other hand， with the increasing cost of direct access to knowledge， firms tend to become less willing to be embedded in alliance network. Finally， it offers several policy suggestions to promote interfirm knowledge sharing efficiency. 　　Key words： alliance； knowledge sharing； synergetic effect； knowledge spillover； innovation performance 　　知识经济时代的到来使企业间竞争的焦点从基于资源的竞争逐渐转向基于知识与能力的竞争。市场复杂性与竞争激烈性迫使企业必须寻求合作并共享知识资源来增加自身的知识积累以保持较强的创新优势与市场竞争力。战略联盟是企业间实现知识资源共享的一种有效途径[1]。联盟的形成不但降低了转置成本，提升企业的战略柔性，而且能够减少埋没成本，提高资源的使用效率。当企业间形成并维持联盟时，它们在编织着直接或间接的关系网络，而嵌入网络的企业可以直接或间接地从联盟伙伴那里获得所需要的知识资源。因此，联盟网络为企业开展创新活动并有效获取知识资源提供了多元化的土壤和平台。 　　自Granovetter基于社会网络理论分析信息传递现象以来[2]，许多学者尝试研究了网络属性对嵌入个体间知识转移效果的影响，而各种关系网络（如人际关系网络、科研合作网络、企业联盟网络、集群创新网络等）的构建为这种尝试提供了方便，越来越多的研究成果获得发表。除网络属性外，知识自身的特征、组织的解析能力以及直接参与知识交流人员的素质都会影响知识转移绩效。较高的技术相似性促使企业进行竞争的同时亦倾