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**市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定 **市劳动局加强党党风廉政建设责任制的规定 为加强党风廉政建设，明确确领导班子和领导干部对党风风廉政建设应负的责任，保证证党风廉政建设决策和部署的的贯彻落实，结合局领导班子子成员分工情况，制定本规定定。 一、局党组对本局系统统的党风廉政建设负全面领导导责任。局长***对领导班班子及其6位成员和本局的党党风廉政建设负主要领导责任任。根据工作分工，分别由****局长负责规划财务科、、劳动工资科、社保局的党风风廉政建设，并对其科以上干干部的廉政情况负直接领导责责任；***副局长负责就业业的党风廉政建设，并对其科科以上干部的廉政情况负直接接领导责任；***副局长负负责办公室、职业技能开发科科、教研室、技工学校的党风风廉政建设，并对其科以上干干部的廉政情况负直接领导责责任；***副局长负责养老老保险科、劳动监察科、劳动动监察支队的党风廉政建设，，并对其科以上干部的廉政情情况 负直接领导责任；****副局长负责医疗保险科、、劳动仲裁科的党风廉政建设设，并对其科以上干部的廉政政情况负直接领导责任；纪检检组长***负责全局系统的的党风廉政建设的组织协调和和督促检查工作。 二、局党党组及其6位成员在党风廉政政建设中承担以下领导责任：： 认真贯彻落实中共中央、、国务院和自治区党委、政府府、自治区劳动和社会保障厅厅关于加强党风廉政建设的部部署和要求，结合劳动保障的的实际，制定和完善加强党风风廉政建设的措施并积极组织织实施。把党风廉政建设纳入入领导干部目标管理，与劳动动保障业务工作一起部署，一一起落实，一起检查，一起考考核。 认真组织党员、干部部学习邓小平、江泽民同志关关于加强党风廉政建设的理论论，学习党风廉政法规。坚持持讲学习、讲政治、讲正气，，加强对党员、干部的党性、、党风、党纪和廉政教育。 严格按照《党政领导干部选选拔任用工作暂行条例》的规规定选拔任用干部，选拔对象象应由群众广泛推荐，按照实实绩考核、党组决定的程序进进行，防止用人方面的不正之之风。 平时发现不良苗头，，要及时指出，帮助其改正。。要防微杜渐，防患于未然。。 加强对局机关各科室及所所属单位的党风廉政工作的领领导，坚持集体领导和个人分分工负责结合，一级抓一级，，层层抓落实。对落实党风建建设责任制不力的，分管领导导应找其谈话，指出存在的问问题，提出改进要求；对纠正正不力的，要给予批评，令其其限期改正。 三、职责及责责任追究 将处、科级领导干干部贯彻落实党风廉政建设责责任制的情况，列为每年民主主生活会和述职报告的一项重重要内容，进行认真对照检查查和总结。民主生活会情况报报告和个人书面发言材料，按按要求上报或由纪检存档。 对执行责任制不认真或有违反反本规定的，要根据所承担的的责任追究，按干部管理权限限给予党纪、政纪处分。 construction, mechanism construction and quantitative assessment, give full play to the assistant role of leadership, actively promote the innovation of research information development, and vigorously promote the research work of information to mention upgrading, efforts to improve the ability and level of decision-making.(a) adhere to the decision in the first place. To make the decision service as the focus of the work, participate in the point, and in the key place, in order to promote the democratization of decision-making, scientific advice. Based on the citys youth career 11th Five-Year good bureau and the Communist Youth League work across the development, focus on the implementation of Scientific Outlook on Development theory and practice subject adolescents and youth work process of buildi