中山大学领导干部廉洁自律暂行办法.docVIP

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  • 2016-12-02 发布于天津
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中山大学领导干部廉洁自律暂行办法.doc

中山大学领导干部廉洁自律暂行办法

附件: 中山大学领导干部廉洁自律暂行办法 第一条 为进一步促进学校领导干部廉洁自律,根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中央纪委教育部监察部关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》以及《广东省高等学校领导干部廉洁自律暂行办法》等规定,结合我校实际,制定本办法。 笫二条 本办法适用于学校党政领导班子及其全体成员。 第三条 学校领导干部要坚持科学管理和民主决策。应当执行以下规定: (一)领导班子党政正职不直接分管财务、干部人事、工程建设、物资采购、招投标; (二)对学校改革发展全局的重大问题和涉及大多数教职工切身利益的重要事项,应当提交学校党代会或教代会审议通过或审议票决,并报上级教育主管部门备案; (三)领导班子正职在集体决策时实行末位表态; (四)研究决定重大事项,应有详细的会议记录,并形成会议纪要; (五)涉及人事安排、物资采购、合同变更中不需经学校领导班子集体决策的事项,应当按照相关单位提出意见、学校相关委员会或职能部门审核、学校分管领导签批的程序决定; (六)政策性、专业性、技术性较强的重大事项必须经专家论证、技术咨询、政策法规和廉政风险评估; (七)与领导班子集体决策有利益冲突的事项,应主动申请回避; (八)除法律法规和有关规定明确不宜公开的事项外,重大事项决策程序、结果等应及时公开。 不准下列行为: (一)违反程序或超越权限作出决策; (二)以个别征求意见、

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