学生会工作与班级关系的分析.docVIP

发放了130份调查问卷，收回128份，其中64份B类同学（未参加学生工作的同学），33A类同学（学生会成员），22C类同学（曾经是，现在退了的）。 认真对待每份调查问卷给我的珍贵的资源。 分析：第一点：在B类同学中  分别占：56.25%，4.69%，37.5%。 而A类同学中，比例为63.6%，22.7%，13.6% C类同学中，比例为57.1%，0，42.8% 以上说明，超过一半的同学愿意选择校会，而不是院会，可以说明我们院会会损坏一定的人才资源，尽管不可能所以愿意选择校会的同学都成功进入，但是从中还是可以说明我们院会吸引力不如校会，当然这是无法避免的。 第二点：吸引力不足，原因是什么？ 调查显示B类同学中： 而A类同学中，百分比为：33.33%，41.6%，20.8%，4.61% C类中的同学：28.58%，28.57%，0%，42.87%。 以上数据分析得：大部分同学认为，学院学生会工作比较局限性，接触面不广，也有同学认为校会组织纪律性更强，锻炼能力多，少部分同学认为加入校会更有荣誉感。不过为了更能吸引同学往院会发展，我觉得在前期宣传上不是单单地贴海报就够了，我们应该先发制人，在校会这边宣传前，就把院会的种种特色和优势展现给各班，深入人心，建议院会的负责人主席啊，部长啊，可以尽早联系各班，让新生觉得我们在乎他们，需要他们。 第三点：从曾经加入学生会，现在退了的同学来看，他