- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《企业管理知识企业与管理基本知识》
第二章 企业与管理基本知识?本章思维导图第一节 企业及企业管理基本概念 一、了解企业的概念与特征二、了解管理的定义和作用 一、企业概念与特征(了解) (一)企业的概念 企业是指从事生产、流通、服务等经济活动,以产品或劳务满足社会需要,并以获取盈利为目的,依法设立,实行自主经营、自负盈亏的经济组织。 (二)企业的特征 1.企业是社会经济的基本单位 2.企业的技术和组织特征 企业具有两重性。企业首先是生产力组织形式,同时又体现一定的生产关系。 从企业作为生产力组织形式和商品经济的基本单位来分析,其技术和组织特征是: 第一,企业是从事生产、流通、服务等活动的经济组织。 第二,企业通过交换生产经营的成果(产品或劳务),与消费者或其他生产单位发生经济联系,满足一定的社会需要,同时获得盈利。 第三,企业具有独立的经济利益,自主经营,自负盈亏。 第四,企业要依法设立。个人投资企业(独资企业)和合伙企业属自然人企业,不具备法人资格。 3.企业的发展状态影响整个社会经济生活发展水平 在生产领域,企业是生产的现场。 在交换领域,企业是实现交换的基本环节。 在分配领域,职工要从企业得到工资、奖金、津贴等,每个职工的最终收入,很大程度上取决于企业的经营活动成果。 (三)企业类型(熟悉) ★根据企业资产构成和承担的法律责任划分个人独资企业【优点】:设立、转让、关闭容易,出资人拥有绝对决策权,利润独享,结构简单,管理灵活,易于保护商业秘密,法律限制较松,政府管制较少。【缺点】:负无限责任,当企业资产不足以清偿企业债务时,法律强制企业主以个人财产来清偿企业债务,可能造成倾家荡产;规模有限,受资金和个人管理能力限制,企业的发展受到限制,企业生存寿命不稳定。个人独资企业不适宜经营风险大的项目。合伙企业:由两个或两个以上合伙人共同出资、共同经营、共享收益和共担风险的企业。【优点】:由于可以由众多合伙人共同筹资,因而可以扩大资本规模;也由于合伙人共负偿债的无限责任,减少了贷款者的风险,其筹集资金、获得商业贷款的能力较个人独资企业强;集中合伙人的才智与经验,可以提高合伙企业的管理能力和竞争能力;比较容易成长和扩展。【缺点】:合伙企业属无限责任企业,合伙人对经营负有连带责任,风险大;产权转让困难,须经所有合伙人同意才行;合伙人皆能代表公司,权力分散,多头领导,意见易产生分歧,决策缓慢;企业寿命不稳定。公司:由两个或两个以上自然人或法人投资设立的,具有独立法人资格和法人财产的企业。公司是法人,在法律上具有独立的人格,这是公司与个人独资企业、合伙企业的重要区别。 我国现行公司法将公司分为有限责任公司和股份有限公司两类,其中,国有独资公司是有限责任公司的一种特殊形式。 【优点】: 一是股东负有限责任,以其出资额为限对公司负责,而公司则以其全部资产对债务负责; 二是容易筹资,公司可以通过发行股票和债券来筹资,且股票易于转让,较适合投资人转移风险的要求; 三是公司具有独立寿命,不受出资人寿命影响,可以长期生存; 四是易于吸收人才; 五是所有权与经营权分离,使得公司的经营管理职能均可由各方面专家担任,可以更有效地管理企业。 【缺点】: 一是创办公司的手续复杂,组建成本较高; 二是政府对公司监管较严; 三是透明度较高,企业盈亏机密难以保守; 四是公司易受“内部人”控制。(2)根据企业生产经营领域划分,可将企业分为生产型企业、流通型企业、服务型企业、金融型企业。 (3)根据企业规模划分,可将企业分为大型企业、中型企业、小型企业。(单选)最新的企业划分标准是按照从业人数、销售额、资产总额三个标准来划分的。如,对工业企业从业人员销售额资产总额大型企业2000人及以上30000万元及以上40000万元及以上中型企业300~2000人3000万~30000万元4000万~40000万元小型企业300人以下3000万元以下4000万元以下 (4)根据生产力要素比重划分,可分为劳动密集型企业、资金密集型企业、技术密集型企业、知识密集型企业。 (5)按所有制形式划分,可分为全民所有制企业(国有企业)、集体所有制企业、合资经营企业、私人企业。近年来,混合所有制企业已成为发展的一个趋势。二、管理的定义和作用(了解) (一)管理的定义 管理是由组织的管理者在一定环境下,通过计划、组织、领导和控制等环节来协调组织的人力、物力和财力等资源,以期更好地达成组织目标的过程。 这个定义包含5层意思: ★ (1)管理是由组织的管理者在一定环境下实施的。 (2)管理是一个过程。 (3)管理由若干个职能构成.即计划、组织、领导、控制等职能。 (4)管理的工作内容是优化调配组织的人力、物力和财力资源。 (5)管理的目的是使组织高效地达成组织目标。 (二)管理的应用范围和作用 1.各种组织都需要管理2.管理是现代生产
您可能关注的文档
最近下载
- 水利水电工程单元工程施工质量验收评定表填表说明与示例(样表)2025年版(全).doc VIP
- 人教PEP版(一起)(2024)英语二年级上册英语Unit 3 Helpful hands 教案.docx
- 2025第三届全国技术技能大赛江西选拔赛制造业数字化转型赛项技术方案.pdf VIP
- 实验员考试试题及答案.doc VIP
- 标准起草编制说明范文.pdf VIP
- CRISPR-Cas9基因编辑技术.pptx VIP
- (高清版)B-T 17421.1-2023 机床检验通则 第1部分在无负荷或准静态条件下机床的几何精度.pdf VIP
- 2025年纪检监察应知应会试题库及参考答案.docx VIP
- 球馆充值协议书范本.docx VIP
- 2022年9月17日全国事业单位联考D类《综合应用能力》小学真题及答案.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)