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2012年庆七一活动讲话稿今天我村的发展，虽然面临困难重重，但依然充满希望，共产党的宗旨是全心全意为人民服务，我们只要有一颗为我村的经济发展尽心尽力，不计个人得失的心，每个共产党员能像入党誓词中所说的那样，对党忠诚，为共产主义事业奋斗终身，我们一定能够把工作做得更好，把我村城中村建设改造工作推上新台阶。同志们： 今天我们在这里隆重ji会，庆祝中国共产党建党九十一周年，在此谨代表村党支部、村委会向全体党员同志们表示节日的祝贺。 回顾党的历史，中国共产党自成立的那一天起，就把让人民群众过上幸福美满的生活当自己的的任务，在新民主主义革命时期，中国共产党团结和带领全国各族人民经艰苦卓绝的武装斗争，建立了社会主义新中国，从根本上改变了中华民族的命运，写下了光辉篇章。在社会主义革命建设时期，我们党领导人民艰苦奋斗、开拓创新，改变了旧中国贫穷落后的面貌，踏上了改革开放、全面建设小康社会的新征途，开创了前所未有的宏图伟业，历史充分证明，我们党是富于创新精神，与时俱进的党，是经得起各种考验，勇于在困难和挫折中奋进的党，是脚踏实地为人民群众根本利益奋斗不息的党。 1921年以来的91年，是我党为民族解放、国家富强、人民幸福而不断艰苦奋斗，发奋图强的91年，是完成历史使命而不断接受考验，发展壮大的91年，是以实际行动赢得人民群众拥护和信赖的91年，我们应为我们的党感到光荣和自豪。 我们村党支部现在已有66名正式党员，在这些党员中，有入党50余年的老同志，也有才入党2、3年的新同志，我们看看周围的同志，中国共产党是由我们这些平常而伟大的人所组成的，我们的生活是平凡的，但我们的思想是高尚的，我们的行动是先进的，我们的共产党是具有高度党性的，是值得干部群众依赖的，是在困难面前能够依靠的，正是我们这些党员同志们的勤奋工作。 我作为新当选的党支部书记，首先要感谢胡坚祥书记以及历届的村支两委，是你们的辛勤努力，才有文化宫的落成；是你们的辛勤努力，把凫溪村建设得欣欣向荣；是你们的辛勤努力，为我们这一届支委会打下了坚实的基础。 如何把党员队伍带好，实现政治稳定、社会安定、经济繁荣的总体目标，在任期内我将做以下几件事： 一是解决村里遗留的党员难发展问题，在任期内积极发展新党员，把对村里有贡献，能带领大家致富的人都吸收到党员队伍中来。 二是牢记“职务就是责任，责任重于职务”始终紧紧团结村两委班子，顾全大局，服务全局，团结拼搏，同舟共济，倍加珍惜来之不易的大好局面，与大家一起把凫溪村的事情做的更好。 三是加强自身道德修养，提高干部素质。党的宗旨是为人民服务，为人民服务就意味着无私奉献，能不能为群众办事、为人民谋利益是检验我们党性强弱的根本标准。为此我在工作中一直舍小家、顾大家，把群众利益、ji体利益放在首位。所有党员干部应该以村里ji体利益为主，以身作则，不损害村ji体利益；对亲戚朋友有损害村ji体利益的，要及时规劝，严格配合落实村党委接来下有关承包款补缴、协议重签、海塘山林回收等等一系列村ji体资产整合工作，为凫溪村旧村改造工程铺路。 今年来，按照镇政府有关政策，推进我村城中村建设改造工作，全力促进村经济和社会各项事业持续、协调、健康发展，是我们党员、干部、群众上下一心共同努力的结果，今天为我们党员过政治生日，我代表村党支部、村委会对全体党员同志长期来默默无闻地为党的工作及村上的工作配合支持表示感谢，提醒我们党员同志要永远牢记党的宗旨，继续为我村经济发展，城中村建设改造作出新的贡献。 同志们：今天我村的发展，虽然面临困难重重，但依然充满希望，共产党的宗旨是全心全意为人民服务，我们只要有一颗为我村的经济发展尽心尽力，不计个人得失的心，每个共产党员能像入党誓词中所说的那样，对党忠诚，为共产主义事业奋斗终身，我们一定能够把工作做得更好，把我村城中村建设改造工作推上新台阶。篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并