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当代大学生就业求职能力提升的路径及相关策略 　　摘?要：就业求职成功一直是大学生的美好追求。影响大学生就业求职的因素很多，其中一个重要的因素就是大学生自身的就业求职能力。鉴于此，学校应努力做好就业服务和就业实践平台的提供工作；教师应加强对学生就业求职能力各个层面的指导和引导工作；学生应立足自身和现实，从就业求职的价值取向、专业技能、专业知识储备、就业求职实践训练与心理训练等方面提升自己；家长应做好大学生就业求职能力提升的后勤工作。 　　关键词：大学生?就业求职?能力提升 　　大学生就业涉及千家万户，也是关乎社会稳定的重要因素。因此，从国家到学校，从家长到学生都非常重视大学生就业能力的提升。但由于种种原因，这项工作开展的实际效果并不理想。因此，我们有必要认真反思当前大学生就业求职能力提升存在的问题，以便为大学生提供一些可行的建议。本文在分析大学生就业求职能力提升的时代背景和原因的基础上，剖析了当前大学生就业能力的不足，提出了提升大学生就业能力的对策与措施。 　　一、要求大学生提升就业求职能力的原因 　　大学生就业能力的提升已成为当前高校的一个热门话题，也是高校教育工作的一项重要课题。要求大学生提升就业能力，主要基于以下原因。 　　1.从就业市场来看 　　就业形势严峻成为促使大学生提升就业能力的重要原因。从近几年高校毕业生的就业情况来看，每年毕业生人数都在六七百万