中层领导干部培资料.pptVIP

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  • 2016-12-09 发布于贵州
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早上好! 漫谈 中层干部的素质与修养 省委党校哲学社会学教研部 教授 哲学博士 干部素质 干部的素质是在一定知识和实践经验基础上,发挥自身创造才能和随机处理问题能力的各种品质特征的综合体现。 修养,本质在于内外兼修 ——培养内在品质,调整外在表现。 修:外在功夫。 养:内在功夫。 交流提纲 一、中层干部应该具备的品质和素养 (一)、干部必备品质和素养 靠得住 能放心 心智水平 心智水平 心智水平 干部形象 出来混, 得有本事! (二)、中层干部的品质和素养 中层干部的优秀品质 二、中层干部执行力须知 (一)、关于“执行力” 高效执行 (二)、中层执行力三个关键 (二)、中层执行力三个关键 2、中层执行力三个关键 三、中层干部沟通协调的原则与技巧 沟通有层次 (一)中层干部沟通原则 (一)中层干部沟通原则 (一)中层干部沟通原则 (一)中层干部沟通原则 (一)中层干部沟通原则 (一)中层干部沟通原则 (二)中层干部沟通技巧 1、留有余地 2、合理预期 3、争取认同 4、分清大小 四、中层干部的管理能力 管理:是用人。 (不是玩人) 《西游记》启示录: (一)中层管理的定位 (二)中层管理原则 1、力戒优柔 2、理清头绪 不能穷于应付、忙救火 3、制度为本 4、知人善任 5、巧用激励 恐惧激励法 诱因激励法 6、大度

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