劳动法和社会保障法试题1..docVIP

《劳动法和社会保障法》 一、单项选择题 1．我国工伤保险的归责方式是（ ） 。 A．过错责任 B．推定过错责任 C．无过错责任 D．公平责任 2．劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，其劳动争议 发生之日为： （ ） 。 A．用人单位承诺支付之日 B．解除或者终止劳动关系之日 C．劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的， 用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日 D．用人单位承诺支付之日和解除或终止劳动关系之日任选其一 3．以下不属于职业介绍机构的功能的是（ ） 。 A．国家通过对职业介绍机构工作方针、原则和方法的指导，调节劳动力市场的供求平 衡 B．监测和调整失业率 C．指导劳动者就业，合理调整就业结构 D．国家通过职业介绍机构，给失业劳动者分配职业 4．社会保险的范围不涉及（ ） A．中华人民共和国境内所有的企业 B．事业单位、国家机关、社会团体 C．个体经济组织的劳动者 D．农民 5．未成年工是指（ ） A．年满16周岁未满18周岁的劳动者 B．未满16周岁的劳动者 C．未满18周岁的劳动者 D．年满14周岁未满16周岁的劳动者 6．女职工生育，享受不少于（ ）天的产假。 A．40 B．60 C．90 D．80 7．职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（ ） A．即时终止