以政务公开为载体，全面推进机关效能建设 　.docVIP

以政务公开为载体，全面推进机关效能建设 以政务公开为载体，全面推进机机关效能建设 近年来,滨滨海检验检疫局党组高度重视视政务公开工作，把政务公开开作为机关效能建设的大事、、要事来抓，强化组织领导，，创新工作机制，严格责任追追究，取得了明显的社会成效效，全局政务公开的氛围浓厚厚，领导有力，内容具体，重重点突出，监管到位。基本做做法主要有以下几个方面： 政务公开工作作事关全局，与群众切身利益益息息相关，为确保此项工作作有人抓，有人管，局党组从从强化组织领导入手，狠抓了了政务公开组织体系的建设。。首先，调整充实了政务公开开领导小组，由副局长朱荣任任组长，局政工处、办公室、、财务处等部门负责人为成员员。领导小组办公室设在局政政工处，具体负责政务公开工工作。此外，还成立了机关效效能建设领导小组、竞争上岗岗工作领导小组、政府采购工工作领导小组，形成了各部门门齐抓共管，遍及各领域、各各内容的政务公开组织体系，，为政务公开工作的顺利开展展提供了强有力的组织保证。。 二、克服“四怕”情绪，，顺利推进政务公开 要开展展好政务公开活动，首先要解解决职工思想上的“四怕”情情绪，即：一怕改变工作习惯惯，难以适应。如许可证受理理原来由七楼的综合处经办，，为了方便企业和接受监督，，在政务公开中我们将其调整整到一楼由检务处办理，双方方一开始都感到不太习惯和难难适应。二怕要求高了，增加加工作负担。如首