qc1-ms-05cnc操作员-工作职务说明书.docVIP

职务名称 CNC编程员 所属部门 生产技术部 职 级 B1 直接上级 主任 工作概要 熟悉使用相关的软件进行分模、拆分铜公及编程 及时完成本部门安排的任务 工 作 职 责 描 述 工作职责 工作量 0-100% 重要性 1-3 (递增) 了解三菱、法兰克、富士通等电脑锣的操作。能独立完成不同产品的分模,拆分铜公及CNC编程工作。 态度端正，具有竞业精神，能服从上级的工作安排和管理。 根据本部门的生产任务及上级安排，负责对需要进行电脑锣加工的模具零部件、手板和夹具进行CNC加工程序的编制。 将后处理好的CNC程序文件和相关的操机数据移交给CNC操机员，以便操机员能进行电脑锣加工。协调并处理好电脑锣加工过程中的相关事宜。 配合各相关人员的工作，能及时完成本部门需电脑锣加工的编程,以按时完成生产任务。 20 15 25 20 20 3 3 3 3 3 基 本 任 职 资 格 职业培训要求 学 历： 高中以上学历。 工作经历： 从事五金、塑胶模具CNC编程三年以上工作经验 专业知识要求 必备专业理论：机械制图、机械原理、PRO/E、UG、MASTERCAM 等软件。 相关专业知识：塑胶、五金模具制造及加工工艺等。 三、职业能力倾向 序号 能力名称 能 力 等 级 分 级 说 明 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 智 力 语言表达能力 数学计算能力 空间想象能力 学习新知识能力 使用MS软件 文书事务能力 调查分析能力 策划组织能力 协调推动能力 动作协调 手工灵巧性 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 12345 1——最低的10% 2——较低的1/3，不包括最低的10% 3——中间的1/3 4——较高的1/3，但不包括最高的10% 5——最高的10% *百分比表示在从业人口中所达到的相应水平人口比例 四、职业性格因素 1．有积极、主动、乐观、向上的个性； 2．有很强的责任感，工作认真、细心； 3．勤于思索和探索，不断地学习新的知识与技能，不断提高自身的制模技能； 4．处事冷静，能够听取、接受、吸收不同意见，取长补短； 5．能够指导、控制和规划自己或他人的工作。 五、工作环境因素 工作地点：室 内 入职后培训要求 ISO9000的基本知识和5S知识； 公司及工模部的各种规章制度； 产品知识； 工模部模具操作规程； 工模部机床保养标准 工模部五金模制作现状； 安全生产知识； 消防知识。 主要绩效考查范围 以《工模部岗位人员目标考核表》中制模组长的考核目标为考核标准。 晋升与职务轮换可能性 晋 升 具有丰富经验、专业知设和管理才能的塑胶模组长，可晋升为工模部主管或等同管理职务。 职 务 轮 换 可轮换其他部门等同职务，但应经过相关岗位培训。 制作/日期： 审核/日期： 批准/日期： 专业精品文档 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆★精品文档★可以编辑★值得下载★☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 1 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆★精品文档★可以编辑★值得下载★☆☆☆☆☆☆