五项管理..pptVIP

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  • 2016-12-22 发布于重庆
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二、学习的目的和动力 三、不学习,必灭亡 1.一切失败,皆因无知。 2.知识过期,思想僵化。 3.没有终身岗位,缺少保障。 4.变化太快,未来无法预测。 四、学习的捷径 向一流人士学习----复制成功 每天养成学习习惯----聚沙成塔 增加自身价值 创造价值 要胸怀大志,设立高远目标 要有危机意识,居危思危 五、行动日志中的学习管理 ----记录双记忆更重要 1.在工作中学习—填写“今日学习” 2.在反省中学习--填写“今日反省” 3.在总结中学习--填写“改进方法” 六、最新学习模式—循环学习 只有学习力,才有创新力!有了创新力,才有竞争力! 学 知识 学 改变、提升 习 实践 习 再实践 再改进 能力 人生没有太多的机会和等待, 做出决定,马上行动! 一、人为什么不行动 1.失败不够多,痛苦不够深 2.缺乏明确的目标 二、行动的原因 逃离痛苦,追求快乐。 第五项 行动管理 行动,是一切成功的保证。 三、激发行动的六大步骤 6 将行动计划告诉你的家人、朋友和领导。 5 制定期限,马上行动。 4 假如马上行动,有什

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