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2013年企划部岗位招聘
招聘岗位总体要求：
为人真诚、善良，不阿谀，肯实干，有想法，敢直言。
做事认真负责，敢担当，有韧性，不推诿，不逃避。
心中有爱，善于分享，懂得感恩，乐于回馈。
4、敬业乐群，阳光精进，心怀梦想，敢于追求。
招聘职描述：
媒体宣传运营部
网络运营中心经理 （1位）
职位要求：
（1）8年以上网络运营经理级工作经验。
（2）极佳的管理能力及领导水平。
（3）具有丰富的业务知识及培训能力。
（4）较广的客户资源及人脉关系。
较强的学习能力，领悟力及决策力。
极佳的语言表达能力。
良好的思维逻辑能力。
较强的发散性、逆向性思维能力。
极强的沟通力与亲和力。
计算机相关专业优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：4500元--5500元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
网络运营主管 （1位）
职位要求：
极佳的管理能力及领导水平。
具有丰富的业务知识及培训能力。
较广的客户资源及人脉关系。
较强的学习能力，领悟力及决策力。
（5）极佳的语言表达能力。
（6）良好的思维逻辑能力。
（7）较强的发散性、逆向性思维能力。
（8）极强的沟通力与亲和力。
（9）3年以上网络运营主管级以上工作经验。
（10）计算机相关专业优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：3500元--4500元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
3、媒体宣传部主管 （1位）
职位要求：
极佳的管理能力及领导水平。
具有丰富的业务知识及培训能力。
较广的客户资源及人脉关系。
较强的学习能力、领悟力及决策力。
（5）极佳的语言表达能力。
（6）良好的思维逻辑能力。
（7）较强的发散性、逆向性思维能力。
（8）极强的沟通力与亲和力。
（9）大专以上学历,3年以上媒体宣传主管级以上工作经验。
（10）具有媒体工作经验及媒体资源者优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：3500元-4500元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
4、广告运营主管 （1位）
极佳的管理能力及领导水平。
具有丰富的业务知识，文字功底深厚具有较强的培训能力。
较广的客户资源及人脉关系。
较强的学习能力，领悟力及决策力。
极佳的语言表达能力。
（6）良好的思维逻辑能力。
（7）较强的发散性、逆向性思维能力。
（8）极强的沟通力与亲和力。
（9）5年以上行业主管级以上工作经验。
岗位薪资及福利：
薪资：3500元-4500元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：公司提供非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
5、联络专员 （2位）
职位要求：
极佳的语言表达能力。
良好的思维逻辑能力。
较强的发散性、逆向性思维能力。
极强的沟通力与亲和力。
年龄25-30岁，男女不限，女性优先。
大专以上学历。
2年以上工作经验，媒体工作经历优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
6、推广专员 （2位）
职位要求：
极佳的语言表达能力。
良好的思维逻辑能力。
较强的发散性、逆向性思维能力
极强的沟通力与亲和力。
年龄25-30岁，男女不限。
大专以上学历，2年以上工作经验，媒体工作经历优先录用。
较好的文学创作功底及策划能力。
有媒体推广经验及媒体资源者优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
7、策划专员 （2位）
职位要求：
极佳的语言表达能力。
良好的思维逻辑能力。
较强的发散性、逆向性思维能力。
极强的沟通力与亲和力。
年龄25-30岁，男女不限。
大专以上学历。
2年以上工作经验，媒体工作经历优先。
有丰富的策划经验及成熟的作品（1--3件）。
极佳的写作能力。
岗位薪资及福利：
薪资：3000元--4000元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
8、文案专员 （2位）
职位要求：
（1）极佳的语言表达能力。
（2）良好的思维逻辑能力。
（3）较强的发散性、逆向性思维能力。
（4）极强的沟通力与亲和力。
（5）年龄23-28岁，男女不限。
（6）大专以上学历。
（7）2年以上工作经验，媒体工作经历优先。
有丰富的了、创作经验，有成熟的文案作品（3--5件）。
有网络文案从业经历优先考虑。
岗位薪资及福利：
薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金
福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。
9、运营专员
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