太白县职教中果心2009.docVIP

太白县职教中心2009—2010学年度教务处工作总结 本学年，教务处在学校领导的正确指导下，在教务处全体同仁共同努力下，在各部门的通力配合下，教务处圆满完成了本学年的教学工作任务，取得了一定的工作成绩。现总结如下： 一、落实教学常规，抓好常规教学 1、在每学期开学前能及时安排好一学期的课程表，将课程表及时发到班级和任课教师手中。并及时制定了学校教学工作计划。 2、完成了各科教材预订、发放及各学科资料订购供应工作。 3、认真按时做好学初新生网上注册学籍和学籍清查工作，并及时组织新生填写纸制学籍档案，协助财务室、政教处做好中职生国家资助的统计上报等项工作。 4、抓好常规教学管理，每周对各种常规小结公布，月末及时汇总，全学年检查教师教案、学生作业等共8次，并有记录和总结。学末根据平时汇总，将结果上报学校及时兑现教师课时津贴，并作为期末教师考核依据。 二、精心组织好考试工作 本学年，教务处组织了全校的期中考试、一年级全省统考和成绩统计工作以及专业课阶段检测工作。为保证考试工作顺利进行，教务处每次都提前做出精细安排，遇到问题及时沟通解决。每次考试从秩序的编排、考试用品的准备、考试的实施都做到扎扎实实、有条不紊。每次考试，考务人员更是提前准备、细致考虑、精心安排、规范操作、优质服务，早到晚走，工作积极主动，使每次考试都顺利进行。 三、加大教师培训力度，不断提高教师的业务素质。 1、为了加快青年教师的成才速度，使他们迅速成为骨干教师，教务处开展师徒结对活动，明确责任，定时检查，效果显著。  2、为了加强骨干教师队伍力量，学校积极向市局递交了省级和国家级骨干教师培训申请，2009年11月电子专业已派人参加了省级培训。2010年6月份计算机网络技术、数控车床技术、旅游服务与管理专业也分别派出相关人员参加省级培训。 3、加强教师继续教育周培训工作，经过学校的要求和教务处动员，目前我校已有10于名教师主动参加宝鸡市中小学教师远程培训。 4、6月底，教务处分别派出机械类专业、电类专业教师参加省教育厅组织新大纲、新技能培训。此次培训明确了今后该类专业的发展方向和要求。 四、加强教研教改活动 1、学初组织教师开展教学基本功大赛活动。经过教务处精心安排于2010年3月份在全校范围内举行教学基本功大比武活动，教师积极参加，各显身手。经过评比聂雅莉、黄力教师为校级教学能手。 2、各教研组积极开展教学教研活动。各教研组能坚持每两周一次的教研活动，活动前各组长能充分准备，活动中教师们能认真记录、积极发言，活动后教务处对活动中遇到的问题能全面总结、认真分析、及时整改。为教学活动顺利开展奠定了基础。 3、组织教师积极撰写教学反思、教学论文及案例等，大部分教师能结合实际认真反思、相互讨论，并上交有思考价值、可借鉴的论文或教育叙事。 五、加强专业课教学管理 1、学初教务处对各专业教师提出了明确的教学要求，让专业课教师根据学生实际和教学大纲要求撰写了操作性较强的学科计划、学期实习计划。确保教学工作有序进行。 2、加强检查力度。对3个专业伏校长、教务处、生产实习处每周轮流检查，并做详细记录，对存在问题的教师或教学环节提出建议，使其及时整改。 3、为了及时了解学生阶段实训情况，教务处要求各专业老师每月进行一次实训小检测，对学生在检测中存在的问题教师随时指出并加以指导。 4、各班根据实际情况开展了技能比赛，尤其是计算机一班在班主任的组织下学生对活动热情高，兴趣浓，使活动有声有色。 六、全力以赴迎接市教育局对我校教学质量督导评估工作 市教育局确定2010年下半年对我校教学质量全面评估。为了保证此项工作圆满结束，学校作出了分工。由教务处牵头，全体教师参与，各部室密切配合来共同完成此项工作。教务处根据评估体系，针对本校实际制定了迎检方案。把具体工作责任到人，明确要求。全体教师对此项工作认识深刻、态度端正、积极配合，到目前为止大部分评估所需资料基本到位。 七、其他工作 1、2009年10月组织全校学生参加科普知识竞赛，2010年5月组织一年级学生参加主题为“我爱家乡”的书信大赛活动。以上活动都离不开班主任的辛勤工作。 2、配合招生安置处做好二年级学生技能等级考试工作、配合招生安置处做好春、秋两次招生工作。 3、按照学校安排做好疾病防控工作。 4、多方协作，准备电子技术省级示范专业验收材料。 5、在学校统筹安排下做好新校区校园文化建设工作。 6、配合学校做好两学期教师考核工作。 7、认真做好毕业班学生毕业证验印工作，保证毕业证及时发放到学生手中。 八、存在问题 1、电化教学手段的应用还没有成为老师们的自觉行动，教师之间水平差异较大。 2、课堂教学学生纪律较差。 3、由于多种原因，教研活动内容少，形式单调。 “六心”服务评定标准