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工商管理考试模拟题 一、单项选择题 1．企业之所以能作为替代市场的一种资源配置的方式，是因为它具有（ ）。 A．高质量的产品 B．较低的交易费用 C．灵活的经营方式 D．创造财富的功能 2．企业的时间定额、产量定额、看管设备定额属于（ ）定额。 A．生产组织 B．物资消耗 C．劳动 D．管理费用 3．企业战略目标是企业在一个较长的时期内要完成的（ ）。 A．经营任务 B．利润指标 C．资产增值指标 D．产量指标 4．利用麦肯锡矩阵对不同战略业务单位进行比较时，必须分析各业务单位的条 件是（ ）。 A．所在行业规模大小 B．企业在该行业中的技术先进性 C．所在行业的吸引力和竞争力 D．企业在该行业中的经济实力 ．是指由于技术创新过程以外某些因素，而引起创新活动失败的可能性。 A．过程性风险 B．非过程性风险 C．系统风险 D．环境风险 ．将企业组织职权细分为物质采购与供应、生产、技术、销售、财务等多方面 的职权，这种划分是依据为标准进行。 A．职权履行的职能 B．职权关系 C．工作中分工协作关系 D．专业内容 11、对新产品试制或单件小批量生产的劳动定额多采用（）A．经验估工法B．类推比较法C．统计分析法D．工时测定法12．企业的各种资金来源中的资金成本最高。 A．优先股 B．普通股 C．留存收益 D．银行借款 ．市场营销组合中最敏感也较难控制的因素是。 A．产品 B．价格 C．分销渠道 D．公共关系 1．消费者的消费性质是。 A．生活消费 B．生产消费 C．生活消费与生产消费 D．精神消费 1．生产间隔期是生产类型的期量标准。 A．大量大批 B．成批 C．单件小批 D．大量 1．某公司在其一种产品生产线内增加了一个新的产品项目，这属于。 A．扩大产品组合 B．产品双向延伸 C．产品向下延伸 D．产品向上延伸19、强调预防为主的ISO9000系列标准是（）A．ISO9001B．ISO9002C．ISO9003D．ISO9004通过免费的电话、邮购、回复卡等，实现企业营销人员与顾客直接双向信息交流的市场开拓策略是（）A．直复营销B．品牌营销C．关系营销D．整合营销24．员工自愿流动开始时的表现为。 A．不辞而别 B．先说后走 C．工作撒出 D．不与人交往 29．由于技术创新缩小了在生产要素构成中物化劳动的投入比例，从而导致生 产向劳动密集型方式转移。这种技术创新称之为。 A．渐进性技术创新 B．根本性技术创新 C．资本节约型技术创新 D．劳动节约型技术创新 ．董事会对经理的监督采用指标监督时，虽然这种监督相对比较容易，但也存在缺点。 A．滞后和不全面 B．问题很难把握 C．无固定章法可循 D．引起经理反感 一般来说，生产消费类产品的企业应当首先把重点放在创立和实施（）A．名牌商号战略上B．商标、商号统一的名牌战略上C．商标和商号共创名牌战略上D．名牌商标战略上35．将市场行为分为市场竞争行为与市场交易行为，是按为标准划分的。 A．市场行为的内容 B．市场行为的目的 C．市场行为的性质 D．市场行为的指向 3．限制竞争行为与不正当竞争行为既有联系又有区别，从行为的结果看区别限 制竞争行为是对。 A．市场机制的扭曲 B．市场机制的抑制 C．竞争的实质性限制 D．违反诚实守信和商业惯例 41．在职务安排中，有意识地通过增加某职务所完成的不同任务的数量，实现 工作多样化，这是职务设计方法中的表现。 A．职务转换 B．职务丰富化 C．职务扩大化 D．职务专业化 4．服务不可能像有形产品一样被储存以备未来出售，这是服务特征的。 A．相连性 B．时间性 C．无形性 D．易变性 4．说明任职者成功开展工作应具备的起码资格标准，具体包括知识、技能、 经验等内容的糸统性文件是。 A．职务说明书 B．职务规范