企业人力资源管理u师四级考试试题(2011.10)b卷.docVIP

企业人力资源管理师 四级考试试题 职 业：企业人力资源管理师 等 级：国家职业资格四级 B 卷：专业能力 注意事项: 1、本试卷册包括简答题、计算题和综合题，共100分。 2、考试时间：10：00-12：00AM （120分钟）。 3、答题可另用纸张作答。 4、考试结束时，考生务必将本卷册交给监考人员。 姓 名： 学 号： 第三部分 专业能力 一、简答题（本题共3题，共30分） 1、 请简述劳动定额的内容。（8分） 2、 请简述绩效考评的作用。（10分） 3、 请简述计时工资制的优缺点。（12分） 二、计算题（先根据题意进行计算，然后进行必要分析，只有计算结果没有计算过程不得分） 1、2008年甲公司培训中心某一培训项目费用预算情况如下： ①发生在教师身上的费用175000元；②教材及辅导材料的印制、购置费8000元；③教室、电教、教具、实训仪器、设备、材料、水电费用等12000元；④外出参观、游览的车票、门票、外联费用等36000元；⑤学员食宿、文体、医疗等费用28000元；⑥其他培训费用6000元；⑦计划招收学员50人，管理费用系数15%。（15分）请计算： （1）该项目预计发生的管理费用是多少？（5分） （2）该项目预计发生的总费用是多少？（5分） （3）单个学员培