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第二节 社会文化背景与企业安全文化建设  什么是安全管理？ 防止员工出现安全事故，减少经济赔偿。 制定规章制度防止事故发生。 落实管理人员紧盯员工，防止事故。 采取各种措施，保障员工安全。 …… 核心：实现控制、保障安全。 模式：监管、强制、惩罚 思考问题的基本逻辑 海恩法则（规律） ：事故伤亡与不安全行为关系模型 一、安全与文化的基本概念 安全的概念： 1、没有发生事故 2、安全管理达到法律法规要求 3、不可接受的安全风险得到有效控制 安全是指判明的危险性（不可接受的安全风险）得到有效控制(不超过允许的限度)。 安全是使人不受伤害或危害的影响，没有危险或灾难的威胁，不受财产损失的威胁的状态。 安全的词义与中英文化差异 英文: safe safety 安： 安全、安逸、安稳、安心、安乐、 安康、不受威胁、没有危险，即无危则安。 全： 完满、完整、完全、齐备、无损、 没伤害、没残缺。即无损则全。 中英文化差异：中国人的求全心理（习惯） 择偶：父母双全 十全十美、过年团圆…… 教科书的文化定义 广义：人类社会历史实践过程中所创造的物质财富和精神财富的总和。 狭义：指社会的意识形态，以及制度和组织机构。 泛指一般的知识的总和，包括语文知识。 泛指社会的文治和教化。 文化的通俗定义：文化是