质量标准化(采煤).docVIP

第4部分 采 煤 基本要求 1.基础管理 基础管理应符合以下要求： 有支护质量、顶板动态监测制度及地质和水文地质分析、预报制度，技术管理体系健全； 作业规程和措施针对性、操作性强，审批手续完备，贯彻、考核和签字记录齐全，作业规程每2个月至少组织1次复审并有复审意见； 有支护材料管理台账。 2.岗位规范 岗位规范应符合以下要求： 应进行岗位人员培训，其能力符合相应岗位要求； 操作规范，无违章指挥、无违章作业、无违反劳动纪律的行为； 管理人员、技术人员应掌握专业技术，作业人员熟悉本岗位作业规程和安全技术措施； 作业前进行隐患排查，并实行闭合管理。 3. 质量与安全 质量与安全管理应符合以下要求： 工作面的支护形式、支护参数符合要求； 工作面出口畅通，回风巷和运输巷断面满足通风、运输、行人、设备安装、检修的需要； 设备完好，保护齐全，使用规范； 乳化液泵站压力和乳化液浓度符合要求，并有现场检测手段； 工作面通信、监测监控设备运行正常； 有完善的安全防护设施和安全措施。 4. 机电设备 机电设备应符合以下要求： 采煤机、输送机、转载机、破碎机、支架（支柱）等选型要有科学依据； 设备能力匹配，系统无制约因素； 无国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的设备。 5. 文明生产 文明生产应符合以下要求： 作业场所卫生整洁，照明符合规定； 工具、材料等放置整齐，管线吊挂规范，图牌板内容准确、清晰； 作业范围内支护完好，无失修巷道。 评分方法 按表4-1评分，总分为100分。全部采煤工作面按所检查存在的问题进行扣分（不同工作面出现的相同问题不重复扣分），小项分数扣完为止。其他采煤工艺参照执行。 项目内容中有缺项时按下列计算公式进行折算： 式中： A──本项折合分数； B──本项标准分数； C──缺项标准分数； D──本项检查实得分数。 表4-1 煤矿采煤安全质量标准化评分表 项目 基本要求 标准 评分 得分 一 、 管 理 监测预报 1．监测支护质量和顶板动态，有健全的分析和处理制度，分析、处理和记录闭合，资料齐全 3 查资料。未开展动态监测和无记录资料不得分，记录资料缺1项扣0.5分 2．有工作面地质及水文地质预报，矿地质部门每月至少进行1次预报，有经矿总工程师（矿技术负责人）签字认可并向有关部门和施工单位报告的记录 3 查资料。1项不符合要求扣1分 规程措施 1. 作业规程应符合《煤矿安全规程》和技术规范要求，并能结合实际，指导现场工作； 2. 作业规程编制、审批、贯彻、实施管理制度健全，并由矿总工程师（矿技术负责人）每2个月至少组织1次复审，并有复审意见； 3. 有工作面安装、初次放顶、收尾、回撤、过地质构造带、过老巷的专项措施； 4. 生产现场有安全技术措施，各种图牌板（设备布置图、通风系统图、监测通信系统图、供电系统图、工作面支护示意图、正规作业循环图标、避灾路线图等）清晰规范 4 查现场和资料。缺1项扣1分，1项不符合要求扣0.5分 支护材料 支护材料有管理台账（规格、型号、数量及合格证等），不应超期使用，现场备用支护材料和备件符合作业规程要求 2 查现场和资料。缺1项扣0.5分，备用材料和备件不足不得分 表4-1（续） 项目 基本要求 标准 评分 得分 机械化程度 矿井采煤机械化程度不低于75% 3 查资料，每降低10个百分点扣0.5分，扣完为止 二 、 岗 位 规 范 ︵ 10 分 ︶ 持证上岗 管理人员按规定要求取得安全资格证，新工人应培训合格后方可上岗，特种作业人员应持证上岗 2 查资格证。1人不符合要求不得分 规范作业 现场作业人员操作规范，执行“敲帮问顶”制度和开工前安全确认制度，无“三违”行为；零星工程施工有会审、有针对性措施、有跟班干部 3 查现场和资料。1项不符合要求扣1分 专业技能 管理人员和技术人员掌握专业技术，作业人员掌握本岗位规程和技术措施 2 随机抽考。1人不达要求扣0.5分 隐患排查 作业前进行隐患排查，并实行闭合管理 3 查记录。1处不合格扣0.5分 三 、 质 量 与 安 全 ︵ 50 分 ︶ 顶板管理 1.液压支架初撑力不应低于额定值的80%，有现场检测手段；单体液压支柱初撑力符合《煤矿安全规程》要求 3 查现场。沿工作面均匀选5点，并在某两点间再任选5点，共10点，1点不合格扣1分 2. 液压支架初撑力不应低于额定值的80%，有现场检测手段；单体液压支柱初撑力符合《煤矿安全规程》要求 3 查现场。沿工作面均匀选5点，并在某两点间再任选5点，共10点，1点不合格扣1分 3.液压支架接顶严实，相邻支架（支柱）顶梁平整，不应有明显错茬（不超过顶梁侧护板高的2/3）支架不挤不咬 3 查现场