我的金工实习心得到体会.docVIP

金工实习是一门实践性的技术基础课，是工科学生学习不仅机械制造的基本工艺知识，了解机械制造的一般操作而且还提高的操作技能和动手能力，提高了我的工程实践能力，培养了我的素质加强了理论实际的锻炼。金工实习是一次学习、锻炼的好机会。在短的实习里，我们在老师们耐心指导下顺利完成各自的实习内容，并基本上都达到了老师预期的实习要求，圆满地完成了实习。在实习期间，在金工实习中，安全是第一位车工实习，讲解，我们了解车床的构造和，车刀的种类，常用的刀具材料，刀具材料的基本性能，车刀的组成和主要几何角度，老师给我们示范了车床的操作方法就让我们开始自己独立，虽然操作技术不怎么熟练，经过几最后还是各自独立的完成了。工作时，注意头、手、身体和衣服不能靠近正在旋转的机件，车床运转时，不能用手去摸工件表面，用棉纱擦抹转动的工件，更不能用手去刹住转动的卡盘。用砂布打磨工件表面时，应把刀具移动到安全位置通过车工实习，我们熟悉了有关车工及车工工艺方面的基本知识，掌握了一定的基本操作技能，初步车床正确使用和操作用各种工具来完成的加工，掌握了钳工的主要基本操作，了解了锉刀的构造、分类、选用、锉削姿势、锉削方法首先要正确的握锉刀，锉削平面时保持锉刀的平直运动是锉削的关键推进锉刀时，锉刀推到中间位置时，两手压力相同，继续推进锉刀时，锉刀返回时不施加压力设备简单，机械加工相比，劳动强度大、生产效率低但是可以完成机械加工不便加工或难以完成的工作故在机械制造和修配工作中，仍是不可缺少的重要工种。数控机床是综合应用计算机、自动控制、及数控车床的操作，就是通过编程来控制车床进行加工。与普通机床相比，数控车床不仅加工精度高，产品质量稳定，且自动化程度极高，可减工人的体力劳动强度，大大提高了生产效率。只要输入正确的程序，车床就会执行相应的操作我们基本上编制简单数控操作加工，初步掌握了数控机床程序编制内容，数控机床的操作数控车床的操作及编程，我们具备了一定的数控加工基础知识，深深地到了的方便、准确、快捷了解了气焊设备的组成、气焊火焰的种类、调节方法和应用焊与的作用，操作一定要戴上防护面罩保护眼睛焊过的工件不能用手摸，敲击焊渣时，用力要适当，注意方向，防护面罩不放在工作台上，防止短路、烧坏焊机。构造、工作原理基本操作变速、更换铣刀、装卸工件、变更进给量或测量工件时，都必须停车这次实习感谢学校为我们提供这样的机会，同时更要深深感谢我们的老师，从他们的言传身教中我们受益匪浅，从刚开始的什么都不懂，到现在对各种机器的认识，并掌握一些基本操作。次的金工实习带给我们的，不仅仅是我们所接触到的那些操作技能，也不仅仅是通过几项工种所要求我们锻炼的几种能力，更多的则需要我们每个人在实习结束后根据自己的情况去感悟，去反思，勤时自勉，有所收获在完成这次金工实习后，对实习的工作进行了思考。为了能让后来的学生能更好地完成实习，在此想培训中心和老师们提出建议，希望能提供到一点的帮助?课程的安排问题 “六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的，在严格考核的基础上进行评定的，对此，公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度，制定店铺员工“六心”服务评定考核办法，以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。 1、什么是“六心”服务？ 所谓的“六心”是指信心，热心、用心、耐心、诚心和细心，而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。 2、“六心”服务评定的目的 （1）促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现，并对员工进行指导、培养和激励，引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。 （2）规范员工的服务态度，提高顾客的满意度，使得产品的服务质量深入人心。 （3）为员工的岗位动态管理、薪酬激励、职业发展提供客观依据。 3、“六心”服务评定的原则 坚持客观、真实、公平、公正的原则 4、“六心”服务评定的内容 “六心”服务评定将采取逐级考核制，一般店员由所在店铺的店长考评，各个店长由店务执行经理考评，最终由市场营销部总监对员工的“六心”服务评定结果做出认定并交由总经理签字确认。 （1）信心：不仅要对自己有信心，而且要对我们公司、我们的产品有信心，首先要告诉自己，我是能做好这件事的。要使自己的个性充分发挥，强调自己与众不同，并把这种原则运用到产品上，我们公司的产品是最好的，它有其它公司无法比美的优点。它能给顾客带来一种享受，有了这种信心才能在自己的言谈举止中得以流露，在不经意间吸引顾客、感染顾客。 （2）热心：当遇到顾客对所购买产品不太了解时，我们应主动的去帮助她，用热情去感动她，我们所得到的不仅仅是出售产品，而是一种使她无法忘怀的品牌形象。 （3）用心：就是用心察言观色，主动的去和顾客沟通，顾客的言行、举止、性格、爱好，在短