街道冬训讲话稿街道训讲话稿.doc

主动担当 分发作为 合力开创建设城市、管理城市、 服务市民工作的新局面 这次街道党员干部冬训暨先进表彰大会，是在宏观环境仍然复杂严峻、现代化滨江花园城市建设加速推进、发展面临新机遇、新挑战的关键时刻，召开了一次十分重要的会议。会议的主要任务是：全面贯彻落实党的十八大和市委十二届三次全会精神，回顾总结去年工作，研究部署今年任务，隆重表彰2012年度街道先进集体和个人，动员街道各级党组织和党员干部，团结带领全街道人民，进一步坚定信心，振奋精神。主动担当，奋发作为，合力开创建设城市、管理城市、服务市民工作的新局面。刚才，我们对2012年度街道各条战线涌现出的先进集体和先进个人进行了表彰，5个单位的负责同志作了很好的交流发言。下面，我根据街道党工委研究的意见，讲两个问题。 第一个问题，回顾总结过去一年的工作，进一步增强加快发展的信心和决心 街道上下紧紧围绕“建设城市、管理城市、服务市民”的工作目标。 一是城市建设助推有力。大力度推进拆迁迁腾地、老城改造、环境建设等基础性工作。 征收拆迁突破进展。 老城改造再出形象。把老城改造作为城市建设和民生实事的重要内容。背街小巷面貌得到新改善。 生态环境更加优化。 二是城市经济稳健发展。 经济总量稳中有升。全街道完成地区生产总值345.8亿元，同比增长7.7%；财政收入43.7亿元，工商业开票销售1015亿元；街道经济综合实力和竞争力继续稳居市乡镇（街道）前列。 转型升级步伐加快。 发展后劲稳固增强。 三是体制改革重大突破。理顺基层基础管理体制机制，是澄江街道势在必行、刻不容缓的一项全面改革。街道党工委、办事处认真酝酿方案。反复研究协商，一气呵成抓实施，圆满完成了市委、市政府交办的光荣任务。社区管理体制快速调整。严格按照“适度规模、合理布局、减少重叠、方便市民”的基本原则，“三个统一”、“五个不变”的总基调，积极、稳妥、快速推进了社区管理体制调整工作。通过“撤”、“合”、“并”，街道改革所涉及的基层行政单元由66个缩减成24个。街道广大党员干部始终以个人利益服从集体利益，个人调整服从大局改革，广泛发动群众，周密部署实施，确保了调整工作顺利推进，达到预期目标。城市工作机制创新构建。调整设置街道征收拆迁、社区管理、物业管理、社区资产管理、社区财务结算和市民服务等6大中心机构，整合资源，充实力量；建章立制，明确职责，从更加切合城市工作的角度，搭建了工作平台，建立了属地负责、扎口管理，快速反应、联动处置，有求必应、便利于民的工作架构。集体资产管理机制规范保障。加强和促进集体资产管理工作，对街道、社区、村集体资产进行分类管理、统一监督。出台村级集体“三资”管理意见，确保“三资”规范、安全运作，实现有效增值，保障集体和股民权益。成立“空壳村”集体资产管理领导小组，将组建“空壳村”股份经济合作社列入全年计划，逐个推进。 四是民生福祉不断提升。 居民收入持续增加。去年城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入分别增加14%和12%。全年提供就业岗位2112个，本地劳动力实现就业1904人。 社会事业加快发展。改善办学条件，提升教育水平，加快推进城西小学、实验小学北校区建设。 公共服务优化提升。 社会和谐不断巩固。深入开展“四项排查”活动，认真接待和受理群众来信来访。 五是党的建设全面加强。以社区管理体制调整为抓手，全面加强和创新党的建设，切实提高各级领导干部的科学执政能力，为保障现代化滨江花园城市建设提供了坚强的组织保证和人才支撑。 思想政治深入推进。 干部队伍建设稳步推进。 基层组织建设扎实推进。完善党员分类管理机制，形成基层党建新格局。 党风廉政建设强化推进。 回顾过去一年的工作成绩，我们有以下三年深刻体会： 一是提升了党工委统领全局、协调各方的执政力。面对矛盾和困难，我们不回避，不推诿，敢于直面，勇于担当，以对历史负责、对未来负责、对群众负责的积极姿态，尽最大努力去化解矛盾、处理问题。 二是激发了党员干部勇于担当、敢于作为的精气神。 三是调动了广大企业化为危机、趋利避害的积极性。 代表街道党工委、办事处，向为全街道发展大局作出贡献的同志们，向今天受到表彰的先进集体和个人，向一贯以来给予我们鼎力支持的社会各界人士，表示衷心的感谢和崇高的敬意！ 在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到工作中存在的问题和不足：一是保障城市建设的任务十分艰巨。二是城市经济发展可利用的要素资源更加控紧，城市工业受资源环境的制约越来越多。三是经济社会发展中的基础管理工作还比较薄弱，理顺体制机制、深化改革的任务还很艰巨；四是少数基层干部对工作重心转变的思想认识还不到位，不适应新时期城市工作的新要求，在求真务实的工作作风和管理服务城市的能力水平上还存在差距，对此，我们必须高度重视，切实加以解决。 第二个问题，全面贯彻党