东莞市残联教就部副部长姚志良的先进事迹_东莞阳光网.docVIP

东莞市残联教就部副部长姚志良的先进事迹_东莞阳光网 姚志良于1989年毕业于华南师范大学物理系物理专业，毕业后分配到东莞理工学校从事电子计算机专业课程教学工作，2007年8月调入市残联系统工作,2008年12月被任命为市残联教育就业部副部长。残联系统工作三年多来，在上级领导的关怀和指导下，格守残疾人工作者的人道主义职业道德，刻苦钻研业务，不断加强政治理论学习和思想道德建设。在市残联系统工作期间，主要负责福利网吧、残疾人培训中心和盲人按摩指导中心工作，工作认真负责，全面地完成各项工作任务，归纳起来主要有以下几个方面： 以身作则，做好福利网吧管理工作 福利网吧作为市人民政府特别批设的集中安排残疾人就业的企业，接受到上级工作安排后，积极组织福利网吧的管理人员认真学习网吧经营管理和关于集中安排残疾人工作管理的相关理论知识，制定切实可行的工作计划，建设和完善福利网吧的管理制度。在福利网吧筹建期，带领福利网吧管理人员日以继夜，两个月时间五家福利网吧投入营运，将几乎不可能的完成工作变成了可能；面向全市为福利网吧招收残疾人员工，共招收了87名不同类别的残疾人预备员工，并组织预备员工进行岗前培训和员工筛选工作，成功地安排了82名残疾人到福利网吧工作。在福利网吧营运期间，深入到残疾人员工群体中，亲自与残疾人员工一一交谈，切实地了解他们工作中的困难，第一时间了解残疾人员工的工作情况，做到有问题立即解决，让残疾人员工安心工作，乐意工作。在福利网吧营运三年多来，让82个残疾人家庭减轻了各种负担，让26名残疾人员工在工作中得到了实质进展性的康复，帮助了16名残疾人走上公开性就业岗位，扶持了2名残疾人自主创业，逐步形成了福利网吧的品牌，发挥了福利网吧公共设施的示范效应，提高了福利网吧公共产品和公共服务的供给能力，充分地发挥了福利网吧的社会效益，为集中安排残疾人就业积累了宝贵的经验。 合理开发培训项目，做好残疾人培训工作 在主持残疾人培训工作安排期间，组织和带领培训中心全体工作人员认真做好残疾人技能培训的调查工作，收集、整理残疾人对技能培训的要求和用人单位招聘的需求信息，针对性地进行培训项目的开发，实行培训信息公开化管理，先后开展了“盲人保健按摩初级”、“盲人保健按摩高级”、“盲人保健按摩技师”、“盲人电脑初”、“盲人电脑中级”、“中式面点”、“办公应用软件”、“聋人手语”和“十字绣”等多个培训项目，共有1400多名残疾人接受了专业技能培训，其中扶持了2人自主创业，26人通过培训找到了工作，200多人获得了劳动局技能鉴定中心颁发的技能证书。让残疾人在培训中体现了自身的价值，受到残疾人和社会的好评。 热情服务，认真做好盲人按摩指导工作 盲人是残疾人群体一个比较特殊的人群，在主持残疾人培训工作安排期间，想盲人之所想，不断简化盲人按摩机构的办证程序，方便盲人办理业务；同时，组织和带领工作人员实地调查盲人的工作生活情况，做盲人之所需；在盲协的协助下，加大了盲人保健按摩政策法规的宣传，加强了对盲人保健按摩机构的管理，完善了各种管理制度。建成了1个盲人保健按摩实训基地，集中组织了我市62名盲人参加了“2008年全省保健按摩人员资格”评定，其中一人获“主治按摩师”，一人获“按摩师”和4人获“按摩医士”的职称；组织了45人参加“保健按摩技师（二级）”培训，45人获得“保健按摩技师（二级）”资格证书；组织了60多名盲参加“保健按摩师初级”培训，其中35人获得“初级按摩师”资格；组织了23人参加“保健按摩师高级”培训，其中22人获得“高级按摩师”资格。热情接待盲人的业务咨询，服务周到，得到了盲人的一致好评。 加强学习，提高自身的业务水平 在加入残联系统工作后，先后参加了“全国盲人按摩师资培训班”、“全国盲人按摩（高级）考评员培训班”和省残联举办 的“SYS师资培训班”培训，并获得“SYS教师”资格和“保健按摩高级考评员”资格。除自觉提升自己的业务水平外，同时也加强了工作人员的业务学习，先后派出多名工作人员出外参观学习，经过学习培训考核有2人获得国家劳动保障部颁发的“保健按摩高级考评员”资格，有1人工作人员获得省“盲人计算机培训教师”资格，有2 人获“网络管理员”资格。大大提高了工作人员的理论业务水平和实际服务能力，增强了做好残疾人就业工作的人道主义爱心奉献意识，使服务残疾人的服务水平和服务质量上了一个新台阶。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工