企业信息管理2007企业信息管理2007.doc

岗位说明书 岗位名称 企业信息化管理 岗位层级 高级主管 直接上级 部门主任 所属部门 企业管理部 职业发展 业务经理 一、职责 履行职责 1、指导制定企业信息化预算草案，执行规范和标准； 2、根据上级的有关数据标准，指导本地网的数据整合； 3、协调与业务部门的关系，指导应用系统的开发、维护和使用的管理； 4、完成领导交办的其他事宜。 KPI指标及标准 （暂空） 二、任职资格要求 任职条件 基本条件 一般应具备大学本科以上学历和助理及以上专业技术职务任职资格 专业要求 资格证书 计算机要求 熟练使用办公软件 其他要求 在主管岗位工作2年以上，年度绩效考核连续2年以上为优秀 必要的业务培训 完成企业培训课程体系规定的各类必训课程或其它同类培训 三、能力要求 1、熟悉本企业的网络和业务发展情况； 2、熟悉国内外先进企业信息管理的模式和方法； 3、具有一定的创新能力，能够结合企业实际进行管理创新； 4、具有很强的书面和口头沟通表达能力和协调能力； 5、具有较强的分析能力、政策执行能力； 任职者（签名）： 直接上级（签名）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 岗位说明书 岗位名称 企业信息化管理 岗位层级 主管 直接上级 部门主任 所属部门 企业管理部 职业发展 高级主管 一、职责 履行职责 1、负责制定企业信息化预算草案，执行规范和标准； 2、根据上级的有关数据标准，负责本地网的数据整合； 3、协调与业务部门的关系，负责应用系统的开发、维护和使用的管理； 4、完成领导交办的其他事宜。 KPI指标及标准 （暂空） 二、任职资格要求 任职条件 基本条件 大学本科毕业2年以上（大学专科毕业4年以上，中专毕业6年以上）且具有助理级以上专业技术职务任职资格。 专业要求 资格证书 计算机要求 熟练使用办公软件 其他要求 上年度考核为称职及以上 必要的业务培训 完成企业培训课程体系规定的各类必训课程或其它同类培训 三、能力要求 1、了解本企业的网络和业务发展情况； 2、了解国内外先进企业信息管理的模式和方法； 3、具有一定的创新能力，能够结合企业实际进行管理创新； 4、具有较好的书面和口头沟通表达能力和协调能力； 5、具有较好的分析能力、政策执行能力； 任职者（签名）： 直接上级（签名）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 岗位说明书 岗位名称 企业信息化管理 岗位层级 主办 直接上级 部门主任 所属部门 企业管理部 职业发展 主管 一、职责 履行职责 1、协助制定企业信息化预算草案，执行规范和标准； 2、根据上级的有关数据标准，协助本地网的数据整合； 3、协调与业务部门的关系，协助应用系统的开发、维护和使用的管理； 4、完成领导交办的其他事宜。 KPI指标及标准 （暂空） 二、任职资格要求 任职条件 基本条件 大学专科以上毕业，见习期满（中专毕业2年以上），或具有初级专业技术职务任职资格。 专业要求 资格证书 计算机要求 熟练使用办公软件 其他要求 必要的业务培训 完成企业培训课程体系规定的各类必训课程或其它同类培训 三、能力要求 1、了解本企业的网络和业务发展情况； 2、了解国内外先进企业信息管理的模式和方法； 3、具有一定的创新能力，能够结合企业实际进行管理创新； 4、具有一定的书面和口头沟通表达能力和协调能力； 5、具有一定的分析能力、政策执行能力； 任职者（签名）： 直接上级（签名）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日