还记得那一个夜晚 [作文]那一个夜晚.docVIP

还记得那一个夜晚 [作文]那一个夜晚.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
还记得那一个夜晚 [作文]那一个夜晚 清风潇洒地吹过,我独自走在林荫小道上,心中感慨万千,又想起了曾经的那个夜晚……“妈妈,你什么时候回来啊?”身体不适的我坐在沙发上,看着钟表,一分一秒地数着,希望妈妈能够早点回来。“妈妈今天的工作还没做完呢,你先睡吧,别等妈妈了”电话里的妈妈很无奈地… 13、医药制造行业2012年信贷投向指引 一、适用范围 本指引中医药制造业对应《国民经济行业分类》(GB/T4754-2011)中医药制造业(行业代码C27),包括化学药品原药制造(C271)、化学药品制剂制造(C272)、中药品饮片加工(C273)… 李中莹之“NLP重塑心灵--2011心江湖大师季北京站 今天的社会里我们看到以下的现象: 1. 人们普遍追求财富及物质的生活,而精神上是迷盲、沉重、无力。 2. 学校只注重灌输知识给学生,培养学生能力方面大大不足。 3. 只有亲情没有爱情的婚姻与情感… 清风潇洒地吹过,我独自走在林荫小道上,心中感慨万千,又想起了曾经的那个夜晚…… “妈妈,你什么时候回来啊?”身体不适的我坐在沙发上,看着钟表,一分一秒地数着,希望妈妈能够早点回来。 “妈妈今天的工作还没做完呢,你先睡吧,别等妈妈了”电话里的妈妈很无奈地说道。为了工作,妈妈已经好几个夜晚没陪我了。我一个人孤独地坐在沙发上,眼泪浸湿了眼眶。.x3s9oe8gxkl70e8xhiu1h{display: none;}精彩内容,尽在百度攻略: “澎”的一声,四周一片黑暗,眼眶的泪水汹涌地流了出来,我绝望地喊着妈妈,可是很久很久,都没有人回应。 正当我彻底绝望时,房间的门开了,我以为是妈妈回来了,高兴地跑出门外,可最后我还是失望地走回了房间。回来的,不是我渴望的妈妈,而是妈妈怕我害怕,所以叫隔壁的王阿姨来陪陪我。我还是开心地笑了,因为我总算不需要一个人面对着无尽地黑暗了。可没到一会儿,隔壁传来了一阵哭声,那正是王阿姨小女儿的哭声。 “王阿姨,你回去照顾你女儿吧,我一个人没事的,妈妈差不多也应该回来了”我看出了王阿姨心里的不安,故作镇定地说道。.x3s9oe8gxkl70e8xhiu1h{display: none;}精彩内容,尽在百度攻略: “那我先回去了”说完,王阿姨匆忙地赶了回去。我一个人呆呆地站在原地,望着王阿姨远去的背影,我又开始不安起来了。我坐在自己的房间里,手里紧握着一个手电筒,身子缩成一团。抬头望着天花板,眼眶的泪顺着脸颊流了下来。不知过了多久,我才在害怕和孤独中,渐渐地进入了梦乡。梦境中,我梦见妈妈回来了,妈妈紧紧地搂着我,带着我安静地入睡…… 抬头看着天空,黄昏近在眼前,一切依旧是那么安详而美好…… 清风潇洒地吹过,我独自走在林荫小道上,心中感慨万千,又想起了曾经的那个夜晚……“妈妈,你什么时候回来啊?”身体不适的我坐在沙发上,看着钟表,一分一秒地数着,希望妈妈能够早点回来。“妈妈今天的工作还没做完呢,你先睡吧,别等妈妈了”电话里的妈妈很无奈地… 清风潇洒地吹过,我独自走在林荫小道上,心中感慨万千,又想起了曾经的那个夜晚……“妈妈,你什么时候回来啊?”身体不适的我坐在沙发上,看着钟表,一分一秒地数着,希望妈妈能够早点回来。“妈妈今天的工作还没做完呢,你先睡吧,别等妈妈了”电话里的妈妈很无奈地… 清风潇洒地吹过,我独自走在林荫小道上,心中感慨万千,又想起了曾经的那个夜晚……“妈妈,你什么时候回来啊?”身体不适的我坐在沙发上,看着钟表,一分一秒地数着,希望妈妈能够早点回来。“妈妈今天的工作还没做完呢,你先睡吧,别等妈妈了”电话里的妈妈很无奈地… 百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评

文档评论(0)

raojun00004 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档