(刘明)教师职业倦态解决策略.pptVIP

  • 55
  • 0
  • 约2.43万字
  • 约 130页
  • 2017-01-15 发布于北京
  • 举报
  好人自有好报!    广西柳州市教育科学研究所 所长 广西柳州市教育科研协会 理事长 广西柳州市化学学会  副会长 广西教育科研协作会  副会长 中国教育学会目标教学专业委员会  副理事长          地址:广西柳州市文惠路87号,邮政编码:545001 电话:(办)0772-2836785E-mail:abc2836785@126.com 刘明 特级教师 硕士研究生导师 分析: 做为学校管理人员的我们,整天忙于学校的教育教学和事务性的工作,似乎变得越来越麻木了,只看到教师对工作的倦怠,只发愁教学质量怎样提高,只想着如何让学生健康成长,只要求老师要对学生进行鼓励教育和切实的帮助。却忽视了教师的感受,忽视了对教师更加细致的关注,在如今工作压力大、教学任务重的情形下,教师更渴望得到领导的表扬和赞美,遇到困难更需要领导具体的帮助,哪怕是一句肯定的话,都可能让他们忙碌焦躁的心得到安宁和满足,都可能换来他们思想上、工作上的大踏步提高。  马克·吐温曾说:“一句好听的赞辞能使我不吃不喝活上三个月。”这句略带夸张的话体现了“表扬”的魅力之所在。这种表扬不仅仅用于学生,更用于老师。当他们觉得失败后,或颓丧悲观,失去前进的勇气;或不甘失败,力图挽回面子。这时如果有人去及时给予他们安

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档