工商局个人述职述廉报告.docVIP

工商局个人述职述廉报告XX年,我们在市工商局和和开发区党委、管委会的的领导下，在认真总结上上一年党风行风建设工作作的基础上，进一步加大大了党风廉政建设的力度度，以“转变思想观念、、转变工作作风、提高服服务水平、提高工作效率率、优化经济发展环境””为主线，以树立执政为为民的理念，增强廉洁从从政的意识、坚持求真务务实的作风、提高依法行行政的水平为目标，开展展了以“政务公开、依法法行政、办事效率、文明明服务、廉政建设”五个个方面为主要内容的党风风行风建设活动，取得了了较好的成绩。现就本人人一年的工作情况述职述述廉如下： （一）围绕党风风廉政建设和反腐败分工工的责任范围履行职责。。年初，我局就党风廉政政建设和行风建设工作进进行了专题研究和部署，，成立了以我为组长的党党风廉政建设领导小组，，指定专人抓好党风廉政政建设和行风工作，明确确分工，从分管局长到科科室负责人，再到每个干干部职工，做到一级抓一一级，层层抓落实，使我我局党风廉政建设工作开开展得有声有色，在共青青开发区政风行风评议中中我局获得了第六名的好好成绩。 （二）认真执执行上级党风廉政建设工工作部署，扎实有效地开开展了工作。为保证党风风行风建设工作的扎实开开展，我局认真抓好“五五项教育”。一是开展形形势任务教育。组织干部部职工认真学习“三个代代表”重要思想，学习省省、市局纪检监察工作会会议精神，深刻领悟十六六大提出的全面建设小康康社会的奋斗目标和科学学内涵。全面分析当前面面临的形势和任务，发展展的机遇与条件，激发大大家的斗志，振奋精神，，充分发挥职能作用，增增强了干部的事业心、责责任感。二是开展“立党党为公，执政为民”的学学习教育，教育大家牢固固树立正确的权力观、地地位观和利益观，牢记““两个务必”保持谦虚谨谨慎、不骄不燥、艰苦奋奋斗的优良作风，正确使使用法律赋予我们的证照照审批权、市场监管权、、行政执法权，当好人民民的公仆，为人民用好权权。三是开展依法行政的的学习教育。我们组织干干部认真学习有关法律法法规，自觉做到依法行政政，按程序办事。今年，，我局共执法办案60件件：（其中万元以上案件件4件，5万元以上案件件也有一件）其中查处食食品安全案件22件，均均达到了事实清楚，证据据确凿，定性准确，幅度度得当，程序合法的要求求，无一申请复议。四是是加强职业道德教育。弘弘扬“忠于职守、勇于负负责、清正廉洁、执法如如山”的工商精神，举办办了两期政策法规学习班班，增强了**树立立了良好的工商形象。 1、局领导对对下面工作人员“没有用用”的人员要一视同仁对对待；2、深入基层、联联系群众、贴近群众不够够。3、部分干部利用职职务之便，有“吃、拿、、卡、要”行为；4、对对企业帮扶不够，法规宣宣传不到位，有质量问题题就罚款；5、有的工商商人员说话比较难听,不不讲究工作方法;6、个个体户同一行业，收费不不太公平。针对这些建议议和意见，我局在党组民民主生活会上都逐个进行行了讨论和研究，认为这这些意见确有部分是存在在的，有的虽然不实，但但是给我们提 (四）为进进一步履行党风廉政建设设责任制，我局制定了一一系列保障措施。 ((1)建立了一次性告知知制度，对审批内容、需需上报的材料、审批依据据，专门定做的通知单，，客商一看一目了然。同同时做好客商登记制度，，对重点企业做好跟踪服服务。 (2)坚持文文明办公、文明执法，对对来人办事实行首问负责责制，做到文明礼貌。 (3)我们要求所有有审批事项，在报送村料料齐备的情况下当日办结结。 (4)我们通过过意见箱、投诉中心和聘聘请监督员广开言路，做做到对开发区党政领导、、相关部门和人大代表、、政协委员的意见及企业业投诉件件有答复。反映映情况属实的和正确的意意见，一定采纳，及时认认真地解决。 (5))定期走访制度，每季度度由主要领导带队走访个个体经营者及重点企业，，主动上门服务，征求意意见和建议，把解决基层层工作的难点、热点问题题作为我们的工作重点。。把基层满意不满意，老老百姓满意不满意作为衡衡量我们的工作标准。 6）层层签订廉政责任任书，局领导与各科室负负责人，然后科室与每个个同志都签订责任书，形形成一级抓一级，一级带带一级，层层抓落实的工工作机制。 XX年年，我们做到了服务态度度上热情、办事效率上高高效、基本杜绝了门难进进、脸难看、事难办、推推诿扯皮、效率低下、以以权谋私、吃拿卡要等作作风不正、行为不廉的现现象，无明显违纪违规现现象发生，受到了上级领领导的肯定和群众的好评评。 1、严格执行领领导干部重大事项报告规规定。本人无婚姻变化，，从未出国出境，配偶子子女没有出国求学、定居居情况。 2、换届期间间“跑官要官”情况。本本人现年50多3岁，不不存在此种情况，06年年，我局没有新提拔干部部，不存在违反组织人事事纪律问题。 3、本人人没有收受现金