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XX人事行政助理实习报告5000字 【网络综合-XXX人事行政助理实习报告告5000字】： XX人人事行政助理实习报告50000字 Ctrl+D收收藏本站，我们将第一时间间为大家提供更多关于XXX年实习报告的信息，敬请请期待！ :实习习报告网? 实习报告范文| 实习习报告模板| 会计实习习报告 | 大学生实习报报告 | 顶岗实习报告 | 金工实习报告 | 毕业实习报告 | 土木木工程实习报告 | 生产产实习报告 |实习周记 | 3000字范文 我于XXX年XX月份在XX有限公公司进行了实习,实习期间间我担任人事行政助理工作作。 ,,可以巩固工商企业管理专专业的主业知识,丰富实际际工作和社会经验,掌握操操作技能,将所学知识用于于实际工作。 人事行政助理主要要是协助人事行政经理开展展工作.人事行政助理的工工作内容以公司的运营保障障为主,工作内容较多元化化,但较基础。 1、协助助行政部经理完成公司人事事行政事务工作及部门内部部日常事务工作 2、协助助审核、修订公司各项管理理规章制度,进行日常人事事行政工作的组织与管理 3、各项规章制度监督与执执行 4、参与公司绩效管管理、考勤等工作 5、奖奖惩办法的执行 6、协助助人事行政部经理进行内务务、安全管理,为其他部门门提供及时有效的人事行政政服务 7、会务安排：做做好会前准备、会议记录和和会后内容整理工作 8、、负责公司快件及传真的收收发及传递 9、参与公司司人事行政、采购事务管理理 10、负责公司各部门门办公用品的领用和分发工工作 11、做好材料收集集、档案管理、文书起草、、办公制定、文件收发等工工作 12、对外相关部门门联络接待,对内接待来访访、接听来电、解答咨询及及传递信息工作 13、协协助办理面试接待、会议、、培训、公司集体活动组织织与安排,节假日慰问等 14、协助人事行政部经理理做好公司各部门之间的协协调工作等. 回顾实习生活,感触触是很深的,收获也是很丰丰硕的。 ,,在办公室看同事如何的工工作,跟他们一起办手续,,看他们都需要去哪些地方方办哪些事.我在工作的一一开始,我都是从复印资料料开始做的,帮同事复印、、整理一些资料,甚至有时时还叫我帮他们送资料给劳劳动局或者保障局.其实看看起来很简单的,但是里面面有很多是需要去掌握的..至少要记得哪些资料是有有用的,哪些是没用的 ,,还有需要的份数等等.随随后,看了几次应该如何去去装订和哪些资料应该盖哪哪些章后我就开始尝试着自自己来装订了,这个时候我我就又充当了装订和盖章的的角色了. ,但能够帮上一些忙,,感到很开心.然后,就是是学习一些员工档案编辑归归档,因需上缴到劳动局去去登记,刚开始的时候,很很糊涂,很多档案编辑都要要细心.编辑的时候要注意意很多细节,要不出错了那那可就麻烦大了.档案编辑辑好后,就要做一些相关的的记录.在档案装订好之后后就要及时上缴到劳动局,,这当中都有很多知识要去去学习.还有一点就是核算算工资了,查员工打卡记录录,有时候员工加班,那我我们就要去核对加班单,做做单据数据很多的前期准备备,让我感到这份工作很有有挑战性.以前在学校基本本上对做单据并不是很熟悉悉,所以操作起来也就相对对难,做单是很慢,有时候候会把一些单弄反了顺序的的.不过,有带我的同事的的指点,我很快就掌握了,,对于那些不足之处,我一一定会牢记.在随后的几天天我同同事到厦门市劳动和和社会保障局办事.在XXX市劳动和社会保障局的办办事讲环节中,是最多感受受的,因为这个时候你是和和XX市劳动和社会保障局局工作人员直接的接触,可可以及时了解最新的政策要要求;同时,办事的时候也也是同行云集的时候,利用用这个机会和他们交流经验验或倾听他们讨论工作中的的问题,对以后的工作也是是十分有用的.其中真的有有很多细节,让我受益匪浅浅。 ,谁都喜欢听些些激励的话,没有愿意面对对成天板着面孔的领导.当当管理者对被管理者有足够够的信心和好感时,被管理理者得到激励就有可能取得得更大的成绩,有可能充分分发挥起潜在的能量,培养养其主观能动性,同时也可可以开发其创新意识和能力力.管理者也只有对被管理理者有足够的好感和信心时时才会有想方设法采取相应应的措施促使被管理者有更更大的进步. ,我认为在这些方方面也相应存在着许多问题题,一线员工普遍文化太低低,在安排一些难度较大的的工作时,时有出现不服从从,不接受难以解决的现象象.这就给基层的管理者带带来许许多多麻烦.如果不不给一些激励,而只是不停停的抱怨.只能使管理者和和被管理者之间的关系更加加难堪,出现反抗,冷战,,罢工从而影响企业的正常常运行.因此我们行政部门门根据这些问题采取了措施施,制定了人事管理制度..在每周星期三下午都要开开展企业管理者和被管理者者之间广泛的交流活动,彼彼此听取心声,相互采纳意意见,使他们受