胜昌茶叶有限公司员工手册【 29p】.docVIP

胜　昌　企　业ＬＯＧＯ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 运 营 宝 典 （员工手册）上册 　　　　　　　　　　　　　　　　汕头市胜昌茶叶有限公司 　　　　　　　　　　　２０１２年６月 　　　　　　 第一章　　　缘聚胜昌大家庭　信仰顶真大事业 １．１　认识胜昌大家庭，企业简介 １．２　认识胜昌大家长，总经理致辞 １．３　认识胜昌大管家，总经理助理致辞 您好！ 热烈欢迎您加入汕头市胜昌茶叶有限公司。我是总经理助理，也是公司总经理（投资人）日常企业管理与运营的实际执行人；在此，我非常感恩缘分让我们认识，期待我们能够认同我们奋斗之企业信仰，亲爱精诚共同为了顶真大事业忘我务实工作。 加入胜昌大家庭，我们就是一家人，我愿意与诸位打造“相亲相爱，精诚协作”发展氛围；我深信：公司的成功和声誉完全取决于您恪守不渝的信念和敬业精神，非凡出色的工作和超业拔逸的成绩。衷心希望在你的协助下，能以一流的推销成绩和优秀的服务水平居于广东省乃至全国大红袍茶叶市场的前列。我们深信，只要诸位本着敬业的精神，彼此忠诚合作，共同开拓事业，我们公司一定会取得更大的成功。公司以“向上、创业、公平、和谐”为根本，坚持以人为本的经营理念，在市场中充分发挥公司在人才管理、经验、技能等方面的优势，S我和其他同仁都会有目共睹；无论是你有什么想法、建议或委屈，请你相信我并说给我知道，无论你遇到什么困难也请你相信我告诉我，我会斟酌判断，并第一时间汇报总经理，也可能会发动其他同仁一起帮你解决。 胜昌公司老板（总经理）热切希望将胜昌信仰作为今后胜昌公司拓展“做中国民众最喜爱最推崇的大红袍，建立中国茶业最精诚最顶真的团队”胜昌集团事业的基石；胜昌公司掌门人希望从己做起，全体胜昌人都把胜昌大事业视为自己己任，无论是茶厂普通的制茶工人，还是老板的左膀右臂，都必须时刻保持“顶真服务、昌荣百年。胜昌成就，欣喜你我”的主人翁精神，摒弃传统单一的打工雇佣关系，形成战略合作一体化的新工作模式。 为了使您在职期间了解本公司的概况和目标，明白工作过程中应遵循、执行的规章制度，更好的完成你的工作职责和业务，我们编写了这本《员工手册》。 本手册是劳动合同的一部分，您在阅读后请在最后一页签名说明您已知晓并认同员工手册的内容，然后将签名的最后一页送交给公司负责人。 最后，祝福你在胜昌大家庭工作顺心，希望你能不断为胜昌大事业创造欣喜的业绩。 １．４　公司管理架构 胜昌事业信仰与胜昌人价值观 “做中国民众最喜爱最推崇的大红袍，建立中国茶业最精诚最顶真的团队”，这是胜昌事业信仰；生命时光，必须追求，信仰是事业的灵魂，每一位加入胜昌大家庭的成员应该从入职的第一天开始就深入认识胜昌事业信仰并在日后工作生活中以此作为自己奋斗的指引。 “信仰、忘我、尊重、敬畏、学习、促进、成长”，这是全体胜昌人价值观。树立坚定不移的胜昌事业信仰，每一位加入胜昌大家庭的成员应该从入职的第一天开始就确定自己必须为实现信仰“忘我”奋斗（“忘我精神”之诠释，本手册后面有专门讲解）；尊重自己选择的胜昌这份事业，不是单单认为自己是在为胜昌公司工作，而必须认同自己也是在为日后自己的职业发展或生活提升奠造基础；尊重胜昌大家庭的其他叔伯、兄弟、姐妹，虽然我们都是来自五湖四海，但是我们都是为了实现自我价值并通过自己的奋斗追求获取更优质的生活质素而缘聚胜昌大家庭，所以每一位胜昌人必须尊重任何成员，营造“尊重贤德、尊重谦逊进取”的氛围；每一位加入胜昌大家庭的成员应该从入职第一天开始就对公司的纪律、职业操守时刻心存敬畏，严格要求自己做好本职工作；每一位加入胜昌大家庭的成员应该从入职第一天开始共同打造学习永不停止的学习型企业，在日常工作生活中把自己灵机一动或想法都记录下来，不要怕其他人笑话幼稚，也不要怕别人模仿，因为你也可以从别人那里学习到更多，我们相信只要你能够在胜昌大家庭坚定不移的工作学习数年后，今后你的人生会为有在胜昌大家庭历练这份经历而骄傲！ １．6　公司网络商务 汕头市胜昌茶叶有限公司各级员工必须与时俱进掌握电子商务知识，利用电子商务发现身边一切可以达成的生意机会。胜昌员工必须学习并熟练掌握电子邮件汇报与公司内部交流或对外公关沟通，