班主任班级管理中的用人之道.docVIP

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  • 2017-03-03 发布于北京
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班主任班级管理中的用人之道.doc

班主任班级管理中的用人之道   摘 要:如何打造一个团结友爱,积极进取,有凝聚力的班集体,是每个班主任在接班时首先考虑的问题,俗话说“知人善任”,只有在充分了解学生的基础上,才能充分发挥每个孩子的优势,为班级发展奠定基础。   关键词:班级管理;了解;优势;成长   【中图分类号】G 【文献标识码】B 【文章编号】1008-1216(2016)11B-0012-01   一、全面了解学生,是班主任开展班级管理工作的前提   (一)了解每位学生的性格和气质   刚接班,老师们常常会发现一个班的学生往往很像,就像我们常说的“人以群分”。但是在每个班,有热情大方的,也有孤僻胆小的;有谨小慎微的,也有大大咧咧的……班主任要通过深入、全面的了解,弄清每个学生的个性品质,为有的放矢地开展班主任工作奠定基础。   (二)了解学生的学习态度、已有的基础知识水平   在一个班集体中,既有勤奋好学者,也有懒惰厌学者;既有才思敏捷者,也有四肢发达,头脑简单者;既有有才智,但学习无目的者,也有苦学而成绩不佳者……因此,班主任要全面了解学生已有的知识水平和智力状况,对学生以后的学习指导,制定各种计划做好充分准备。   (三)了解每位学生的家庭境况及家长对子女的期望值   不同的家庭为其子女提供了不同的抚育和教育条件,家庭对子女的教育影响,有积极的,也有消极的。有的家庭教育甚至对子

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