川大《管理学原理Ⅰ》第二次作业答案.docxVIP

《管理学原理(Ⅰ)》第二次作业答案你的得分： 93.0 完成日期：2014年01月09日 17点16分 说明： 每道小题括号里的答案是您最高分那次所选的答案，而选项旁的标识是标准答案。 一、单项选择题。本大题共20个小题，每小题 2.0 分，共40.0分。在每小题给出的选项中，只有一项是符合题目要求的。霍桑实验的第一阶段是（ ）( C ) 大规模访谈 继电器装配室试验工作场所照明试验 接线工作试验决定一个组织的性质，决定此组织区别于彼组织的标志是（ ）。( B ) 战略使命 政策 规划按照韦伯的观点，只有在（ ）基础上建立的组织，才在绝对纪律性和可靠性等方面比其他任何组织都要优越。( C ) 传统权威 个人权威 合理--合法权威 神授权威目标管理指导思想是以（ ）为基础的。( B ) X理论Y理论双因素理论 Z理论组织设计的四个主要依据不包括（ ）。( A ) 产业状况 组织环境 组织战略 规模与组织所处的发展阶段政策指导矩阵是由下列哪个单位创立的（ ）() 兰德公司波士顿咨询公司 GE公司壳牌公司公平理论是由谁提出的（ ）( D ) 马斯洛 赫兹伯格 明茨伯格亚当斯下列哪个不属于人力资源计划中的人员配备原则（ ）( B ) 因事择人原则 人际沟通原则人事动态平衡原则 用人所长原则下列哪个属于组织文化的特征（ ）( A ) 发展性 共进性.排他性 一贯性根据时机、对象和目的的不同，