煤矿安全整改汇报.docVIP

整改报告 2014年8月，我公司召开了机关领导干部职工大会，再保持机关领导干部优良工作作风基础上，对本单位自查自摆中存在的主要问题进行了通报，深入分析了问题存在的原因，并在此基础上认真研究制订整改方案，以推动房产管理工作实现新的发展。现就整改措施报告如下： 一、加强理论学习，构建学习型部室 完善工作制度，结合当前形势及本部室工作实际，认真组织部室人员学习科学文化知识。不断提高部室人员综合素质，依法行政的能力和工作水平。 严格工作纪律，制订工作签到和请假制度，凡部室组织的集体工作，参加人员签到，将其作为考核的内容，对我部室统一发工作笔记本用于个人撰写工作心得和体会，半年进行一次集中点评 改进工作方式，一是寻找优势资源多下基层熟悉工作环境，有问题集体讨论或找领导询问,做好工作学习记录；二是有重点的到井下进行实地勘察了解，熟悉井下的任何地方；三是各相关业务科室轮流进行相关业务工作交流，相互学习，使大家都能熟练掌握工作环境。 二、在广泛征求意见和自查自纠的基础上，通过收集、汇总、梳理，共整理出部室主要存在的八个方面问题。 1、对基层了解甚少，指导工作不得要领。 2、作风漂浮，走马观花，不负责任乱表态。 3、职能交叉、责任不清，遇到事情，工作相互扯皮，推诿。 4、上班时间离岗、上班玩游戏、购物、看电影。 5、工作流程不科学、办事效率不高。 6、思想保守、效率低下、服务意识淡薄。 7、在权力运行过程中，原则性不强、执法不公。 8、群众最关心、最实际的问题解决的不够好。 三、整改措施 针对征求意见和自查出的问题，我们采取积极进行整改。具体整改情况是： 对工作环境不熟悉，我们必须再规定的下基层的基础上，还的多主动去基层了解各个分公司的情况。每次下基层都要有目的，抓住工作要领认真值好每一班，做到有问题能解决问题，细心留意查找各公司井上、下存在的安全隐患问题，及时解决或 第一时间汇报，提高我们的工作效率。 工作中不能作风漂浮、走马观花、不负责任乱表态。做什么事首先要有精气神，才谈得上认真工作。每次下井要做到细中有细，决不能走马观花，只要做到细心留意我们才能熟悉井下的工作环境，才能从中排查到安全隐患问题，发现问题，不乱表态，认真思考，多沟通，做到最快最有效的方法解决问题，才能保证井下工作人员的安全。这也就是对自己负责，对他人负责。 上下班时间，不迟到，不早退，不离岗，做到有始有终，值好每一班，认真工作，来提高我们的自身素质。互相监督提醒，上班时间不玩游戏，不购物，不看电影，不扎堆聊天，做好每一项工作，多学习，多沟通，在工作中，对领导分配的任务，积极认真的完成，提高工作效率，熟练工作的流程。对分配的工作任务不能互相扯皮，推诿，任务分配清楚，遇到问题多和领导及各个部室沟通，将问题彻底有效的解决。提高部室的工作效率和综合素质。 认真组织部室集体学习空间。多了解党的方针政策、时事政治、科学文化知识以及矿业安全管理的法律法规政策。不断提高自己的政治觉悟，综合素质，依法行政的能力和工作水平。让思想保守，工作效率慢，在此学习中锻炼，来提高自己工作意识及态度。 以高度的责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成领导分配的各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，敢于面对问题，发挥自己的理论与实践相结合、敢于努力吃苦的优良传统和作风。 进一步增强个人观念、工作意识，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习，不断用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养；其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。将自己的保守的思想和工作效率及意识在以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作中不断提高。做到快速高效的服务屯南。 我部室，每个人要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的，自己首先要做到，要形成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严格执行法律程序，严谨、规范、科学地做好各项工作。 最关心、最实际的问题，需要严格要求自己，公正，公开解决好问题，不断提高。解决好群众的问题，俗话说:“得民心者得天下”，这样才会快速有效的给公司提高效益。 通过以上几条的整改，使我部室作风更实，工作效率更高，全局观念更强，服务质量更优，使之成为“勤政廉洁、文明办公、高效运转”的服务型部室，服务屯南。 屯南煤业有限责任公司 生产技术部 2014