2017年度领导干部报告个人有关事项工作实施方案.docxVIP

2017年度领导干部报告个人有关事项工作实施方案XX区2017年度领导干部报告个人有关事项工作实施方案 2017年2月8日，中央办公厅、国务院办公厅印发了《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》（中办发〔2017〕12号），为切实抓好两项法规新精神、新政策的贯彻落实，组织好我区2017年度领导干部报告个人有关事项工作，进一步推进我区风清气正的政治生态建设，按照市委相关工作部署，结合我区实际，制定本实施方案。一、报告范围（一）区级层面：区级领导干部（含区级待遇，不含区公安分局局长，共37人）。（二）处级层面：全区党政机关、事业单位在职处级干部(含保留待遇的干部共564人)、非参公单位相当于处级领导干部人员。（三）科级层面：根据《XX区科级干部选拔任用管理办法》规定，2017年2月8日起，新提拔任用的科级干部，统一填报新版个人有关事项报告表。（四）其他层面：区属国有企业领导班子成员（通过市场化选聘的除外）。二、工作安排根据市委组织部具体工作要求，我区2017年度领导干部报告个人有关事项工作主要有以下八项任务，具体安排如下：（一）部署培训。3月17日召开部署培训会并印发通知，传达中央、市委工作要求，解读“两项法规”有关政策，介绍个人有关事项报告工作安排，讲解填写个人有关事项报告表注意事项，区属各单位“一把手”，分管党务工作同志和组织人事部门负责人参加。（二）组织填写。区、处级干部本人按照填表须知填写领导干部个人有关事项报告表。区级领导干部填写完，交区委书记阅签。处级干部填写完毕后报所在单位主要负责人阅签后，由单位组织人事部门统一交回区委组织部，3月27日前完成。（三）区级干部材料上报。区委组织部收齐区级领导干部个人有关事项报告表，3月17日报送市委组织部。（四）处级干部材料录入。处级干部个人有关事项报告表由区委组织部统一保管，将书面报告情况录入软件，对信息填报不完整、不规范的材料予以退回，要求重新填报，确保填报质量，4月底前完成。（五）情况汇总综合。区委组织部对全区领导干部报告个人有关事项情况进行汇总综合，形成书面报告，4月底向区委报告批准后，上报市委组织部。（六）报告查核（7月至9月开展随机查核）。区委组织部开展个人有关事项报告随机查核，随机查核对处级干部个人有关事项报告按照10%的比例随机抽取。（七）重点查核。对拟提拔为处级干部人选、拟列入处级后备干部人选、拟进一步使用的人选、涉及信访举报干部的个人有关事项报告进行重点查核。（八）加强科级干部个人有关事项报告管理。新提拔任用的正科级干部要报告个人有关事项，个人有关事项报告表由各单位组织人事部门负责保管，并开展查核等管理工作。三、工作要求（一）高度重视。中央印发“两项法规”，体现了党要管党、从严治党的决心。个人有关事项报告体现党员干部是否对党忠诚老实，事关风清气正政治生态建设，事关党员干部政治生命，中央、市委、区委均高度重视，区委书记XXX同志作出批示，全区上下要切实增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，层层传导压力，对于查核发现存在漏报、瞒报等情况的，将严格按照《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》进行认定和处理，处理情况记入干部实绩档案。（二）掌握政策。“两项法规”对个人有关事项报告提出了很多新的政策、新的要求，各单位要按照区委要求，结合参加区委组织部专题培训，认真开展“两项法规”专题学习，特别是各单位组织人事部门的同志要深入学习、学深学透、入脑入心，切实把握精神实质，落实责任、做好工作、不走过场。（三）认真填报。需填写报告表的各级干部均要按照要求，仔细填写个人有关事项报告表；各有关单位要加强组织领导，按时收齐报告表并统一交到区委组织部。在这次集中填报之后，如领导干部发生《领导干部报告个人有关事项规定》要求补报的情况，应按照规定在事后30日内及时向区委组织部进行补报。 附件：《领导干部个人有关事项报告表》