项素每质提升方案12年.docVIP

环保科技中心“全员素质提升工程”形成“全员学习、全程学习、岗位成才、岗位建功”的良好氛围，建成一支理论知识过硬、操作技术精湛、文化素养较高的员工队伍，关于进一步推进“全员素质提升工程”活动的实施意见 一、组织领导 部门成立“全员素质提升工程”实施领导小组，每月考试一次，试卷按照标准（A3纸左装订两栏式）印制，考试时间、地点、场次要安排合理，并将试卷、成绩单、考勤等资料逐月存档建立阶段性试题库，涵盖培训计划所有内容且重点突出，题型不少于五种（填空、选择、判断、简答、问答等），试题库题量不得低于考试题量的倍，较难题目占20%，中难度题目占40%，基础题目占40%各专业必须按照计划内容制作一套综合知识课件（PPT格式），月底前完成月底前完领导小组每季度各专业工作总结包括创新做法和典型经验材料 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方