- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司管理专业毕业论文 孙大壮公司管理专业毕业论文 孙大壮
摘要
随着中国经济的不断发展,企业竞争日益激烈,公司战略管理作为最具活力、最具发展前景、最具收益的企业管理手段,成为企业参与竞争谋求发展的主导因素,知识与管理手法成为生产力发展的核心因素。本文通过定量调查、定性分析等分析方法对绥化鹏达乳业公司的人员绩效、奖励机制、企业发展等发面进行了调查分析,认为在人员的培训、人力资源的管理、产品的定位与导向方面存在不足之处,战略管理没有落实到基层,要解决这一问题,必须加强企业的管理,重视企业的战略规划、企业的文化建设,合理利用现有资源、有效发挥战略的杠杆作用。
关键词:企业竞争、战略规划、建议
ABSTRACT
With the continuous development of Chinese economy, enterprises increasingly fierce competition, the company strategic management as one of the most active, most development prospects, most profitable means of enterprise management, becomes the enterprise to participate in the competition for the development of the dominant factors, knowledge and management practices to become the core factor of productivity development. This article through quantitative research, qualitative analysis on Suihua dairy companys staff performance, incentive mechanism, enterprise development etc undertook investigating an analysis, think in personnel training, human resource management, product positioning and orientation inadequacies, strategic management not to fulfil basic level, want to solve this one problem, must strengthen the management of enterprises, the importance of enterprise strategic planning, enterprise culture construction, reasonable use existing resource, effective strategy leverage
关键词:Enterprise competition, strategic planning,,suggestions
目录
摘要…………………………………………………………………
Abstract……………………………………………………………
引言…………………………………………………………….1
问题的提出 ……………………………………………………..1
研究的目的……………………………………………………….2
研究的方法……………………………………………………...3
第二章公司战略管理有关理论的概述………………………………..4
2.1 有关理论的概述…………………………………………………..4
2.1.1公司战略管理的内容……………………………………………5
2.2 有关理论的新发展…………………………………………………7
第三章 绥化鹏达乳业有限公司简介…………………………………8.
3.1 鹏达公司的发展历史……………………………………………..9
3.2 鹏达公司的现状………………………………………………….11
第四章 鹏达公司存在的问题及原因分析…………………………..12
4.1 企业发展中存在的问题………………………………………….13
4.2 发展中存在问题原因的分析…………………………………….14
第五章 企业发展的对策建议………………………………………..15
5.1 企业发展所处的时代环境……………………………………….16
5.2 问题环境的分析………………………………………………….17
5.3 企业改革措施建议…………………………………
您可能关注的文档
- 全日制学术学位硕士研究生学位论文格式电子模板-2012版全日制学术学位硕士研究生学位论文格式电子模板-2012版.doc
- 全日制学术硕士生论文格式全日制学术硕士生论文格式.doc
- 全套专业0321说明(高科苏)全套专业0321说明(高科苏).doc
- 全日制普通高中地理课程标准全日制普通高中地理课程标准.doc
- 全日制本科生毕业设计(论文)工作管理细则全日制本科生毕业设计(论文)工作管理细则.doc
- 全套安全内业资料台帐全套安全内业资料台帐.doc
- 全日制硕士专业学位研究生专业实践总结报告全日制硕士专业学位研究生专业实践总结报告.doc
- 全校公共选修课《商务谈判》课程论文模板全校公共选修课《商务谈判》课程论文模板.doc
- 全桥总体施工组织设计全桥总体施工组织设计.doc
- 全民科学素质行动计划纲要全民科学素质行动计划纲要.doc
- 公司管理自考论文公司管理自考论文.doc
- 公司组建方案范本公司组建方案范本.doc
- 公司类担保调查报告+财务分析、担保业务考察重点和撰写要点公司类担保调查报告+财务分析、担保业务考察重点和撰写要点.doc
- 公司经理级(含)以上员工试用期考核管理办法(草案)公司经理级(含)以上员工试用期考核管理办法(草案).doc
- 公司能源管理制度、计量方法公司能源管理制度、计量方法.doc
- 公司综合管理制度公司综合管理制度.doc
- 公司营业部业务要领公司营业部业务要领.doc
- 公司职工福利管理制度公司职工福利管理制度.doc
- 公司薪酬管理学士论文范文公司薪酬管理学士论文范文.doc
- 公司计算机及网络管理规定公司计算机及网络管理规定.doc
最近下载
- 摄像头检验作业指导书.doc VIP
- 《城镇污水污泥流化床干化焚烧技术规程》(征求意见稿).pdf
- 阿奇沙坦非无菌化学原料药车间设计--本科毕业论文.docx VIP
- 办公用品供货服务计划方案.docx VIP
- 用于透明细胞肾细胞癌分型和评估透明细胞肾细胞癌预后的基因及其应用.pdf VIP
- G 正谱 赶圩归来阿里里 林凯 合吧声乐歌谱正谱子五线谱钢琴伴奏谱乐谱曲 谱弹唱谱歌曲乐曲.pdf VIP
- 零星工程施工方案范本(3篇).docx VIP
- 新疆四史应知应会内容.doc VIP
- 眼科显微器械的清洗流程.pptx VIP
- Lesson9-10Howareyoutoday(课件)新概念英语第一册.pptx VIP
文档评论(0)