研究人才成长规律培养多层次物流管理人才.pdfVIP

墨苎?埽?塑一 蕉塾?椴槔莶槿??生堡堡查兰墨查竺堕篓堡垒查 ：??： 何规划合理的运输路线；如何提高自己的服务水平、 借鉴国际经验，在物流产业中推行物流从业人员 指导具体的作业；还有仓库里面的管理：如何布置、 的资格管理制度，即根据接受教育的程度、物流专业 如何降低各种不必要的作业、使得工作更加合理顺畅 知识和技能特长，确认其所能从事的物流工作。中国 等等。这是一个物流企业运作层面的问题，也可以说 物流业目前尚处于发展初期，由于现代物流概念进入 是一个战术性问题。 中国较晚．截止今天国内拥有国际权威认证机构颁发 ??物流作业的一线操作人员 的物流专业管理资格证书的职业经理人不足百位。从 这种人员有着一流的操作经验，对具体的作业上 当前情况来看．引进国际先进的物流培训体系不失为 货、分捡、堆垛、打包、配装等具体的作业很是熟 一种最有效率的“拿来主义”。物流相关的有关部门 练，而对其他的更宏观的物流理论并不需要了解多 应当积极地引进国际权威认证机构的培训项目，从更 少，是一个熟练工种。针对这样的物流作业人员，一 加广阔的角度来加快物流人才的教育与培训。目前， 般的职业技术教育或者是一些资格认证教育就已经足 国际上有影响的物流认证体系有两部分：欧洲和美国 够满足他们的工作需求，勿须要求更高深的理论教 物流体系。为了充分适应中国物流业发展的需要。对 育。 该体系的培训内容中与中国国情不符合的方面傲适当 五、建立多层次物流管理教育体系．培养现代物 的修改，并结合中国企业的实际运作情况和环境差 流人?? 异，在培训和考试中引入一些典型的中国企业案例。 根据物流管理人才的多层次性这种情况，针对物 力争最大限度地贴近中国，这也是国内企业解决物流 流人才的教育方式方法也应该是多个层次、多种方式 人才需求的一种快捷的方法。 的，而且各种教育方法的侧重点也应当个有不同。为 在物流建设蓬勃大发展的大环境下．未来的物流 此，我国应当在近几年大力发展各种物流教育和培 管理人才。物流园区建设人才将会大有可为。经过对 训。结合我国物流教育的现状，提出几种较为可行的 人才成长规律的分析研究，对物流管理人才的多层次 物流管理人才培养方式： 分析，对传统物流教育有针对性的改革重组，并通过 ??启动高等院校的物流教育工程 新的实践性教育，我国分布在各行各业的物流资源将 国家教育部门应当鼓励和允许各高等院校按照市 得到合理配置和综合利用，为我国经济建设铺设高效 场对人才的需要，开办和设置相关的专业和课程；并