党风廉政责任制落实情况总结.docVIP

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党风廉政责任制落实情况总结

—PAGE \* MERGEFORMAT8— 党风廉政责任制落实情况总结 扬州市急救中心 (2014年度) 2014年,在市卫生局党委的领导下,中心认真学习贯彻党的十八大、十八届三中四中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,十八届中纪委四次全会精神。作为公益性较强、承担着较大社会责任的窗口单位,中心以践行党的群众路线为抓手,加强党风廉政建设,确保作风建设永远在路上,不断提高人民群众对院前急救服务的满意度,确保各项工作任务全面落实。现将党风廉政责任制落实情况总结如下: 一、明确责任 落实党风廉政建设责任制 中心领导班子以高度的政治责任感、认真负责的工作态度和严明的组织纪律,继续按照“两手抓,两手都要硬”的方针,坚持抓好党风廉政建设和反腐败工作。加强和完善对反腐倡廉建设的组织领导,要求班子主要领导管好全面、负好总责、带好队伍,对重大问题要亲自过问,一管到底;中心坚持“谁主管谁负责”的原则,领导班子作为反腐倡廉建设的责任主体,一把手负总责、亲自抓,班子其他成员按照党风廉政建设责任制的规定和原则,认真抓好分管范围内的工作,各相关职能部门负责人各司其责,以切实加强对党风廉政建设和行风建设工作的领导。中心按照上级相关文件精神,制定了2014年《党风廉政建设工作方案》、《党风廉政建设责任制》,落实责任范围、明确工作重点、目标、任务、责任人和负责科室,对党风廉政建设重点工作进行责任分解,紧紧抓住责任制这个龙头,按照责任内容、考核、追究积极做好组织协调和监督检查工作,年中、年末支部分别组织了党风廉政建设责任制落实情况考核,确保反腐倡廉各项任务的全面落实,增强了管理干部的紧迫感和责任感,提高了抓反腐倡廉建设的主动性,确保责任制落实,不留“死角”。 二、有效预防 筑牢拒腐防变的思想基础和法纪防线 筑牢拒腐防变的思想基础和法纪防线,教育是基础,完善和形成反腐倡廉宣传教育工作新格局,必须切实加强廉政文化教育。一是重视提高干部学习能力,通过抓班子、带队伍,确保干部队伍素质有效提高,引导党员干部牢固树立以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,彻底算清腐败的成本帐,增强廉洁从政的自觉性,提高拒腐防变的能力。二是强化政治理论学习教育,加强职工医德医风宣教教育;同时注重丰富学习教育形式,如:通过祭扫革命烈士墓,参观革命烈士纪念馆,了解革命事迹,接受革命传统教育的方式,强化党员干部继承和发扬革命先烈遗志的责任感和使命感;实地学习焦裕禄精神,学后大家感触良多、收获颇丰,对“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”的焦裕禄精神有了更加深入的体会,对践行党的群众路线有了更深刻的领会;瞻仰周恩来纪念馆,通过看展览、听事迹、思先辈,深切缅怀周恩来总理的丰功伟绩和崇高精神,领悟党性修养的真谛;“12.9”第十一个国际反腐败日,中心全体党员干部及职工代表共21人赴扬州市预防腐败警示教育基地,接受廉政警示教育,进一步加强党风党性和反腐倡廉教育,营造风清气正良好氛围。三是深入学习贯彻党的十八届四中全会精神,深刻领会《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》的重大意义,在贯彻落实上下工夫,推动依法治理示范单位建设;开展普法宣传活动号召中心广大职工紧密联系个人实际,牢固树立法治观念,自觉维护法律权威,以实际行动宣传普及法律,不断营造懂法守法、依法用法、普法护法的浓厚氛围。四是强化广大职工社会主义核心价值观教育,帮助广大职工进一步树立正确的人生观、价值观、医德观;通过举行“中国梦?急救情”征文比赛,全面、生动地展现了中心职工对实现中华民族伟大复兴的“中国梦”和建设现代化急救中心的“急救情”。五是中心定期组织职工参加由市卫生局与市文明办联合举办的道德讲堂活动,并在中心逐渐形成了多做好事,积善积德,更好的替广大病患服务的良好道德风尚。 三、抓好落实 确保反腐倡廉建设工作落到实处 (一)加强行政权力廉政风险预防工作。重点抓好党务、政务公开工作,充实党务、政务公开领导小组、民主评议监督小组等。认真落实事业单位政府采购的各项规定,健全了管理制度,完善修理费审批制度,设备、器械、车辆实行政府集中采购,救护车实行政府指定特约维修。中心严格执行“三重一大”制度,重大问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,决策过程坚持领导、职工、群众三位一体的决策原则,通过中心公开专栏、召开职工大会等形式广泛征求意见,提高了中心重大问题决策的正确性。防止暗箱操作及个人说了算,防止了决策上的失误。 (二)加大对党员干部作风状况的监督力度。抓好班子成员的秉公用权、廉洁从政。一是重点是对党员干部特别是班子成员作风状况的监督,认真落实党内监督各项制度:干部述职述廉、个人重大事项报告制度。二是加强党员干部的廉洁自律工作,在春节、中秋、国庆节等重要时段,反复重申、互相监督,至今未发现有以权谋行为

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