确立劳动力资本,防范quot;内部人控制quot;.pdfVIP

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2017-05-05 发布于北京
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确立劳动力资本,防范quot;内部人控制quot;.pdf

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确立劳动力资本,防范amp;quot;内部人控制amp;quot;.pdf

第 21 卷第 3 期科学管想研究 Vol. 21 No.3 2003 年 6 月 SCIENTIFIC MANAGEMENT RESEARCH Jun.2003 确立捞锄 jJ 资碍，防施电梆人柑 4时陈希晖 1 ，邢样娟 2 (1 南京审计学院，南京 210029;2 南京林业大学，南京 210037) 摘 3哥:随着贪污腐败案例的安处，人们对内部人拔制危害，性的认识 i牵步加深。如何防范内部人控制成为当今私命的焦点问题。本文针对我国因有企业内部人控制成囚的特殊性.结合时代特征，提出确立劳动力资本，建立合计晕乎体权兑理论是防范阁有企业内部人控制的有效手 $1 , 关键词 2 劳动力资本;内部人拔制;鲜体权益理论中阁分~号， C96 文献标识码， A 文意编号 :1004 币 115X(2003)03 - 0105 - 04 Establishing Labor Capital to Avoidllln剑 der Control 1 CHEN X? … huí,2 XING Xiang … juan (1 Nanjing Audit Instítute, Nanjing 210029; 2 Nanjing Forestry Uhiversity, Nanjing 210037) Abstract,With the punishment of crime ofω，rruption. p四 ple became to realize the harmfulness of Uínsid，盯∞ntrol . The paper focus on the special ca四e of 气阳 ider ∞ntrol in our state owned enter~ prise, and proposed thatestablishing laborωpital and group equity th帕ry of acoountingis an effective method to avoidinsider ωntrol . Key words:labar capital;insider cantrol;group equity theory 随着企业所有权与经营权的分离，内部人控广*经理的独立王国。体现在会计方面，厂长绥琼制现象日益引起人们的蔑视。由于阂有企业的产利用其与所有者(外部人)的情息不对称，对企业利权将征，固有企业事实上的内部人控制更为突出，润进行盈余管理、胁迫会计人员财务造假和在报表危害更为严3量。审计中购买会计原则。固有企业内部人控制的1l 国有企业的内部人控制主要袭现在企业厂长