浅谈人事档案在人力资源管理中的重要性.pdfVIP

刘海梅 ：浅谈人事档案在人力资源管理中的重要性? 企业管理? 浅 谈 人 事档 案在 人 力资 源? 管理 中的重 要性? 刘海梅? ?青海红十字 医院 ，青海? 西宁 ???????? ?摘 要 ?随着经济全球化和我国改革开放的不断深入 ，人力资源 已成为企事业单位 的核 心资源，是提升其竞争力? 的关键因素 ，而人事档案是企事业选人 、用人、开发人力资源的基础。人事档案在人力资源管理中有着很重要 的作用，? 了解和打破人事档案在事业人力资源管理 中的现状和 困境，采取相应的策略在企事业的人力资源档案中发挥更 大的作? 用，提 高人事档案在人力资源管理中的地位。完善人事档案管理 以实现对人力资源的最优开发和利用，对新时期的企业? 管理具有重要的研究价值。? ．? ?关键词?人事档案；人力资源；管理 中重要性? ?中图分类号 ?????? ?文献标识码??? ?文章编号 ?????— ???? ????????— ????— ??? 健全 ，以知识 、信息 、服务等为特征的新经济时代对传统? ?? 人事档案管理与人力资源管理的关系? 人事档案管理实施了合理配置 。进而更好地促进企事业的? 人力资源管理就是对与一定物力相结合 的人力运用科? 迅速发展。人力资源配置是实现人与物相结合 ，提高人力? 学的方法进行合理的组织 、培训与调配 ，使人力 、物力能? 资源使用效率和使用价值的重要途径。人力资源不是静止? 够保 持最 佳 的 比例 ，知人 善任 ，历 史地 全面 地考 察 了解 和? 的 ，它随着 时 间的推 移 、内外环 境 的变化 ，会 出现人 员流? 正确选 拔使 用 干部 服务 的 。人力 资源管 理 的基础 是人 事档? 动 、岗位变 化 、优 胜劣 汰等 情况 ，人事 档 案可 以实现 人力? 案提供的信息 ，人事档案管理的优劣将会对人力资源管理? 资源信息的共享，科学预测人力资源的需求，促进人才在? 工作 的有 效性产 生 直接影 响 。? 各地区、行业 、组织之间的合理流动 ，使人力资源得到最?