“被创新”的温情讨薪.pdfVIP

维权在线 在幻想，这种情况下，应当以快速及时 维护当事人合法权益为前提。 三是对于严重的违法案件，劳动仲 被‘‘创新”的温情讨薪 裁的处理力度不够 。如用人单位不缴纳 社会保险费、恶意拖欠职工工资，尤其 是拖欠农民工工资，社会危害极大 。在 文 口 陈 莉 处理这类案件时，因劳动仲裁只能追究 违法者的经济责任，而不能对其进行行 政处罚，缺乏处理力度和警示作用。同 一 2010年12月29日上午，郑州市街头，20多名农 民工 违法案件，劳动监察的行政处罚力度 站在寒风 中，身体相依 围成 “破碎 的心”的形状，试图用 “行 要大于劳动仲裁 。 为艺术”的方式唤起欠薪者的 良心。面对众人的疑 问，他 四是在社会保险争议案件受理范 们表示坚决拒绝堵路、跳楼等极端讨薪方式，希望用 “温 围的划分上不尽合理，这也是交叉案件 情”的方式讨要到工资。这与2010年11月24日，数十名农 产生最多、矛盾最突 出的。根据 《劳动 民工在沈阳市街头拉起 “面向全社会招聘农民工新 闻发言 争议调解仲裁法》《劳动保障监察条例》 人 ”横幅的做法相 比，确实 “艺术 了许 多。与一些围堵、 等法律法规规定，这类争议，劳动监察、 自残、甚至 自杀式讨薪相 比，更是温情 了许多。 劳动仲裁和社保经办机构都有权受理。 如此 “别具一格 的讨薪方式，不是农 民工聪 明才智 劳动仲裁 以当事人的申诉受理 ，劳动监 的体现 ，而是一种 万般无奈的 “被创新 。它和此前无锡 小 察和社保经办机构除应受理当事人举 伙周力手 中 “不为人民服务 的锦旗一样 ，不 由得让人感 报外，还应对参保情况和缴费隋况主动 慨万千 。 监察和稽核。 · 如今社会上各种雏权机构五花八 门，打着为农民工维 权 ，甚至免费维权旗号的组织、个人也不计其数。可为何 携手联动 “双刃”出击 就连这最基本、最起码的拖欠工资 问题也无法解决呢? 要解决和处理好劳动监察和劳动 争议案件关联与交叉的现象，要注意处 随着城乡一体化建设步伐的加快 ，人员流动性进一步 加大，更多的农 民走进城市，成为农 民工。他们为城市建 理好几个 问题。 一 设付 出了艰辛和汗水，但他们的冷暖辛酸有多少人能体味 是应建立 申诉或举报风险告知 和理解呢?他们的基本权益又如何得到保障呢? 制度。劳动监察和劳动仲裁机构都应当 可喜的是，许多地方的人力资源社会保障部 门已专门 对各 自性质、职能、时效、程序规定、告 设立 了农 民