劳动与社会保障制兜娜.ppt

第六章 劳动与社会保障制度;一、劳动法律制度; （一）劳动法的概念;（二）劳动就业法律制度;（三）劳动合同法律制度; 劳动合同是劳动者与用人单位之间，为建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。 ;2、劳动合同的订立  ;革新之处：强调书面合同;书面合同须一个月内订立;革新之处：试用期;防止试用期成“白用期”;3、劳动合同的效力 ;（1）劳动合同变更 劳动合同变更是指在劳动 合同有效期内双方权利义务的变 更。经劳动合同双方当事人协商 一致，劳动合同可以变更。劳动 合同变更亦须采用书面形式。 ;（2）劳动合同解除; 用人单位可依法单方解除劳动合同:;3）用人单位不得解除劳动合同的三种情况：; 再看：劳动者解除劳动合同的规定; 劳动者 解除劳动合同的规定;（四）工作时间、休息休假和工资法律制度;紧记： 双方约定的工资、工作时间、劳动保护、社会保险等内容不能违反法律法规规定的最低标准。;;（五）劳动争议处理法律制度; ;二、社会保障法律制度;练习