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- 2017-05-06 发布于河北
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某集团房地产开发有限公司
(上市公司)
年度绩效考核管理制度
(2013修订版)
Confidential Level 密级:Effective Period 有效期: 10页,共11页
第10页,共11页第10页,共11页
DOCUMENT ORIGINATION AND APPROVAL
编制AUTHORIZATION XXX 部门DEPARTMENT 集团人力资源中心 审核 APPROVER XXX 日期DATE 2008年11月1日 批准 SIGNATURE XXX 版本 VERSION 2.0 更新UPDATE XXX 部门DEPARTMENT 集团人力资源中心 审核 APPROVER XXX 日期DATE 2013年6月1日 批准 SIGNATURE 董事长 版本 VERSION 2.8 更新UPDATE 部门DEPARTMENT 审核 APPROVER 日期DATE 批准 SIGNATURE 版本 VERSION 更新UPDATE 部门DEPARTMENT 审核 APPROVER 日期DATE 批准 SIGNATURE 版本 VERSION
总 则
为了完善集团人力资源体系制度,加强绩效管理工作,激励员工为公司做出更大的贡献,特制定
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