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顶岗实习报告(燕钢)
一、实习企业的基本情况
河北钢铁集团燕山钢铁有限公司主营热轧中宽带钢、方坯、矩形坯、板坯、管坯等。公司坐落于迁安火车站西侧、滦河南岸,占地面积8500亩,京秦铁路从公司门前通过,公司有铁路专用线与其相联,南距京沈高速公路5公里,北距迁安市区10公里,地理位置十分优越,水资源丰富、交通便利。公司自2002年7月8日成立以来,利用自有资金滚动、迅猛发展,到2008年底,公司已形成年产360万吨铁、360万吨钢、120万吨板材的生产规模,为社承“顾客至上,锐意进取”的经营理念,坚持“客户第一”的原则为广大客会提供就业岗位6600个。公司秉户提供优质的服务
三、实习岗位的具体工作任务
(一)、加热炉
1、目的
加热的目的是把坯料加热到均匀的、适合轧制的温度(奥氏体组织)。温度提高以后,首先是提高钢的塑性,降低变形抗力,使钢容易变形。如T12钢室温下变形抗力约为600Mpa,加热到1200℃时变形抗力下降到30Mpa左右,只相当室温下变形抗力的二十分之一。加热温度合适的钢,轧制时可以用较大的压下量,减少因磨损和冲击造成的设备事故,提高轧机的生产率和作业率,而且轧制耗能也较少。其次,加热能改善钢坯的内部组织和性能。不均匀组织和非金属夹杂物通过高温加热的扩散作用而均匀化。加热温度和均匀程度是加热质量的标志,加热质量好的钢,容易获得断面形状正确、几何尺寸精确的成品。
2、加热过程
钢坯的加热温度包括表面温度、沿断面上的温度差及沿坯子长度方向上的温度差。钢坯在炉内的最终加热温度是考虑了轧制工艺、轧机的结构特点以及炉子的结构特点等实际情况后规定的。加热到规定温度所需时间,取决于钢坯的尺寸、钢种、采用的温度制度及一些其他条件。
钢坯在炉内以对流方式和辐射方式得到热量,前者是炉气冲刷钢坯表面;后者是炉气和炽热的炉衬辐射热。我们加热炉沿长度方向上分三段控制:即预加热段、加热段和均热段。钢坯进入加热炉预热段,热流逐渐增大,钢坯到二加热段,热流基本保持不变,钢坯到均热段,热流逐渐减小。钢坯在均热段内,钢坯表面温度基本保持不变,而断面温差逐步缩小,钢坯表面得到的热量以热传导的方式向内部扩散。传给钢坯表面的热流越小、受热面积越大、钢坯的断面尺寸越小、钢的导热率越大,断面温差就越小。一般断面大的钢坯要比断面小的钢坯加热时间要长,合金钢要比碳钢的加热时间要长。
4、热工制度
热工制度涉及燃料于空气进入炉内的情况、燃烧情况、燃烧产物的排除情况以及余热回收利用等情况。热工制度包括温度制度、炉压制度和炉子燃烧制度。
温度制度:加热温度和注意事项见下表
加热温度和注意事项
钢种 加热温度/℃ 注意事项 普通低碳钢 1000~1150 普通高碳钢 1000~~0.5~1NiS,加工时易出现裂纹,应使用低硫燃料
变形抗力大,需高温加热
高温下生成一部分铁素体,加热温度范围窄,应均匀加热
高温下长时间过热则晶粒长大 铁素体和马氏体不锈钢 1150~~~~~~Pa左右。炉压过大则装料口、出料口、观察孔等开口部位都会往外冒火,其结果是:⑴炉气损失增大,使热损失增大;⑵SO2等有害气体进入车间使作业环境污染;⑶冒火部位的炉墙、附近的钢结构或机械设备受损或者变形。反之,炉压过低,则吸收车间冷空气将使⑴炉温降低燃料消耗量增加;⑵低温空气对坯料冷却导致温度不均;⑶炉气的含氧量增加导致烧损增加。
6、燃烧制度:
其基本要求是保证燃料在炉膛范围内燃烧完全,同时空气系数α要小。空气过剩则烟气量大,带走的热量增多;空气量不足,炉内形成不完全燃烧,同样使热损失增加。
7、炉子的操作
承德建龙棒材加热炉是步进梁蓄热式加热炉,它是一座复杂的机械化与自动化的热工设备。它由炉子本体(步进系统)、坯料的运输设施、输送各项介质(高炉煤气、转炉煤气、空气、氮气、压缩空气、水、液压油、润滑剂)的管道系统、燃料的燃烧设施、燃烧产物的排放和余热回收设施、热工制度的控制系统、各部件的冷却系统、加热中生成氧化铁皮的清除设施等。只有生产人员很好的了解和掌握了这套工艺设备,才能正确的维护和操作,加热炉才能有好的指标。生产人员的工作涉及:钢坯的装炉、钢坯在炉内运输、钢坯出炉、钢坯的加热制度和炉子的热工制度;氧化铁皮的清理;事故停炉;按计划停炉检修和检修后的开炉等。
加热炉的操作主要注意以下几个方面的内容:
在所有的调节器都投入运行的前期下热工制度的控制通常是自动的,调节器的设定来自工艺规程。在自动调节器失灵或检修后用手动操作,出现事故或自动元件损坏时可用手动操作。
为了保持炉子能长期有效的使用,应定期维护并注意其使用状况;定期清理氧化铁皮;经常检查炉内水冷构件的水量、水温和水压情况。
风机出现故障或突然断电时供风会逐渐中断,此时要迅速关掉烧嘴上的空、煤气阀门及煤气的主阀门。
烘炉:加热炉在生产前、大修或小修后要进行除去砌
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