涂布车间班长职位说明书.docVIP

文件名称:编 号: LKHF-HR-WI- 创建部门: 人力资源行政部 版 本 号：第 1 版 使用区域: 合肥乐凯科技产业有限公司涂布车间 批 准 人：陈圆 文件性质: 作业指导书 发布日期: 2009-12-31 目的： 明确班长的工作责任和技能、教育和经验等要求，同时说明此职位的工作环境。 范围： 合肥乐凯科技产业有限公司涂布车间 职责 3.1 经理和主管 经理、主管或指定人员每年定期复审此职位说明，必要时应作修改，并及时批准此职位说明。 3.2人力资源行政部 人力资源部从人力资源的要求出发及时审阅和批准此职位说明。 3.3 职位从事人 职位从事人应履行此职位说明的职责，符合此职位的各种要求，工作表现必须使直属主管满意。 ? 定义： 年度审核：批准日期之后每年一次。 职位说明：如5.0所述 内容： 5.1．职位简述： 班长是涂布车间配液、涂布、质检、分切、包装、仓务、公用工程等生产班组的负责人。 该职位负责班组基础管理工作，保证本班组人员遵守公司规章制度，严格按照作业指导书、安全程序进行生产。与上级主管沟通，按时、按质、按量完成生产任务。 5.2主要任务/职责： 5.2.1．班长在相应的岗位上跟班生产。根据生产情况,指挥、协调本班组员工的工作,跟踪、检查各工序的工作进展情况,确保生产顺利进行。 5.2.2．遇到生产和设备等异常情况，及时向上级主管汇报并通知相关部门及时处理。 5.2.3 负责本班组5S和HSE工作，检查工艺纪律执行情况，督促、协助值日人员做好现场清洁和点检工作。 5.2.4 负责交接班工作，按照交接班的有关程序进行生产情况、现场管理、工具设备等的点检确认。 5.2.5 对班组内员工进行工作评估，向主管提出奖惩建议。 5.2.6 负责处理好各种临时性工作。 5．3关键技能/要求: 5.3.1．熟悉公司规章制度和车间的作业指导书等；熟练掌握相应岗位操作技能，了解上下游相关岗位的特点。 5.3.2．良好的沟通、协调能力。 5.5.3．良好的团队合作精神。 5．4教育和经验要求: 5.4.1．高中学历或以上。 5.4.2．在相应操作岗位工作三个月以上。 5.5工作环境因素： 5.5.1 该职位要求轮班工作，每班12小时。 5.5.2收卷和供卷操作工使用剪刀或其他刀具，有被割伤的潜在危险。生产过程中会有少量溶剂挥发，如果不按规定穿戴好防护用品，会对身体产生一定的伤害。 5.5.5 因为轮班,有时需利用休息时间接受培训和学习。 6.0 安全和环境信息： 7.0通知： 涂布车间全体员工 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------