【如何架构及管理个人的知识体系】.ppt

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【如何架构及管理个人的知识体系】

如何架构和管理 个人的知识体系;整理知识的起因: 太多的碎片 什么都会 什么都不会 什么都不深 回顾之前的工作,太多的做,少了思考和整理 串联不同层面的碎片的需求 输出的困难;分享以下3个个心得 1,如何建立自我的知识架构。(3种方法) 2,区分资讯,信息,知识的差异和对待的态度。 3,信息的分类和整理。;first;建立自我的知识架构;核心法 (核-肉-皮) 树形结构法 (层层精准) 目标分解法 (目标-路径-分解-阶段 理性,逻辑的);second;about信息; 我理解的:资讯 信息 知识 什么是资讯? 譬如这个:传百度hulu合资建视频网站 百度版hulu3月上线 资讯的特点: 新闻,事件,公关,多偏事件新闻的介绍,有很强的时效性。 对我们的价值:事件发生,时间,行业动态。我们可以通过事件来了解行业的发展,来知道大致的概念。 什么是信息? 譬如这个:深圳电子商务网站逼退阿里巴巴? 信息的特点: 时效,内容,方向,数字。数字和分析。 对我们的价 值:一些数字和分析,一些方向性的东西的前瞻,我们可以通过积累信息来跟全面的了解我们周边。 什么是知识? 譬如这个:比例与比率有什么区别? 知识的特点: 细节,碎片,深刻,短小,道理,可应用。 对我们的价 值:学会能应用到工作中,提高自己的能力。 ;对待其三者的态度;third;如何进行信息(知识)管理;如何建立信息分层;信息的颗粒度的把握;信息的消化和深加工(老牛反刍);如何整理和输出;常见误区: 收集的快感 以后阅读 mark一下 克服信息贪婪 你想得到更多,实际上恰恰相反,越想得到更多,真正得到的有质量的内容就会更少。 尝试克服对信息的贪婪,有些信息不去主动获取对你影响也会很大。 做信息的消费者,不做信息的收集者!;旁杂补充: 不掌握本质就无法创造好的结果。 最重要的是找出观点。(也就是大的指导方针) 设定优先顺序就能找到真正重要的事物。 找出理想的“远景” 《佐藤可士和的超级整理术》;中国教育的杯具: 教给我们太多知识却没有见识, 教给我们太多技能却没有???力, 教给我们太多道理却没有人道, 教给我们太多文字却没有文化, 教给我们太多历史 却没有真相, 教给我们太多新课却没有创新, 教给我们太多思想却没有思考。;最后: 不仅仅是工作的 生活 爱好 一切美好的。。。 都架构进我们的时间里吧。

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